提供劳务者受害责任纠纷 (2017)吉03民终1560号
裁判要旨
依照《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条:“个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。”金胜机械厂雇佣崔彦喜在本单位从事车工工作,金胜机械厂应当对其所雇佣的人员履行安全教育、管理和防范的义务,崔彦喜在从事雇佣工作中受伤,金胜机械厂应对崔彦喜的合理损失承担赔偿责任。崔彦喜作为成年人,未能在工作中按照操作规范工作存在一定的过错,应当减轻金胜机械厂的赔偿责任。《中华人民共和国侵权责任法》第十六条规定:“侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。”2015年10月22日崔彦喜在金胜机械厂从事雇佣工作时受伤,在公主岭市中心医院住院治疗16天,诊断为:碗部开放性伤口。出院医嘱:1、继续对症治疗;2、适当功能练习;3、休息一个月;4、不适随诊。崔彦喜请求赔偿的合理费用是:1、崔彦喜要求赔偿医疗费6330元,有正规医疗费票据(9333.
摘要
依照《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条:“个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。”金胜机械厂雇佣崔彦喜在本单位从事车工工作,金胜机械厂应当对其所雇佣的人员履行安全教育、管理和防范的义务,崔彦喜在从事雇佣工作中受伤,金胜机械厂应对崔彦喜的合理损失承担赔偿责任。崔彦喜作为成年人,未能在工作中按照操作规范工作存在一定的过错,应当减轻金胜机械厂的赔偿责任。《中华人民共和国侵权责任法》第十六条规定:“侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及
正文(节选)
吉林省四平市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)吉03民终1560号上诉人(原审被告):吉林省公主岭国家农业科技园区金胜机械厂。负责人:黄玉芹。委托诉讼代理人:郭俊清,男,汉族,1950年5月26日生,住吉林省公主岭市,系该厂职工。被上诉人(原审原告):崔彦喜,男,1950年4月17日生,汉族,公主岭市安宝公司退休职工,现住公主岭市。委托诉讼代理人:崔蕾,公主岭市妇幼保健院护士,系崔彦喜女儿……