（2017）浙09行终22号

一、关于承担工伤保险责任的单位是否必须与因工伤亡的人员之间存有劳动关系的问题。1、《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第一款第（四）项规定“用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体的组织或者自然人，该组织或者自然人聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的，用工单位为承担工伤保险责任的单位”；第（五）项规定“个人挂靠其他单位对外经营，其聘用的人员因工伤亡的，被挂靠单位为承担工伤保险责任的单位”。从该规定来看，用工单位或者被挂靠单位承担工伤保险责任的，在一定情形下，并不以双方存在劳动关系为前提。2、本案山东省肥城市人民法院生效民事判决确认房根凤挂靠原告单位经营涉案工程，该份民事判决仅认为金某目前尚不能举证其与房某之间存在雇佣法律关系为由，驳回了金某要求原告公司支付工资的请求。但不论将来如何确认金某与房某之间的法律关系，即使按对金某最为不利的分包关系论，按上述司法解释第（四）项、第（五）项之规定，如果受雇于金某的张某3属于因工伤亡的话，则不管张某3与原告之间是否存有劳动关系，原告山东军辉公司都应承担工伤保险的责任。二、关于本案定海区人社局工伤认定程序中送达环

一、关于承担工伤保险责任的单位是否必须与因工伤亡的人员之间存有劳动关系的问题。1、《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第一款第（四）项规定“用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体的组织或者自然人，该组织或者自然人聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的，用工单位为承担工伤保险责任的单位”；第（五）项规定“个人挂靠其他单位对外经营，其聘用的人员因工伤亡的，被挂靠单位为承担工伤保险责任的单位”。从该规定来看，用工单位或者被挂靠单位承担工伤保险责任的，在一定情形下，并不以双方存在劳动关系为前提。2、本案山东省肥城市人民法院生效民事判决确认房根凤挂靠原告单位经营涉案

浙江省舟山市中级人民法院行 政 判 决 书（2017）浙09行终22号上诉人（原审原告）山东军辉建设集团有限公司，住所地山东省泰安市肥城市仪阳工业园区。法定代表人李军英，董事长。委托代理人（特别授权代理）王立璋，山东鸿祥律师事务所律师。被上诉人（原审被告）舟山市定海区人力资源和社会保障局，住所地浙江省舟山市定海区昌国路61号。法定代表人竺锐航，局长。委托代理人（特别授权代理）刘婧婧，社保中心主任。……