（2015）泸行终字第20号

被告作为县级以上人民政府的部门，承继原泸县人事局权利义务，履行法定职责，依法系《中华人民共和国政府信息公开条例》规定的信息公开主体。被告对原告作出自动离职处理决定，要求被告公开其被作自动离职处理的相关政府信息，属于与其自身有法律上的利害关系，被告应当向其公开符合规定的相关信息。对照原告在2011年7月8日和本次向被告提出的公开政府信息申请，其要求公开的信息系同一信息，原告在庭审中也予认同。因此，被告在原告的第一次申请时向原告提供的信息是否完整、是否依法提供为本案的争议焦点。原告申请被告公开的信息系其被作自动离职处理的事实依据、政策依据、办理程序、处理主体资格信息。被告提供的《泸县国土局证明》、《泸县国土局关于处理熊晓洪问题报告》即属于事实依据范畴；政策依据为《四川省人事厅关于印发〈四川省国家行政机关、全民所有制事业单位辞退工作人员暂行办法〉的通知》（川人发（1993）17号文件），原告早在2009年从四川省人民政府信息公开网上下载获取，本案答辩期间，被告又再次向原告提供了复印件；原告要求公开的办理程序、处理主体资格信息则属于相关法律法规规章予以规范的范畴，国家的有关公报、报纸、网络等媒

被告作为县级以上人民政府的部门，承继原泸县人事局权利义务，履行法定职责，依法系《中华人民共和国政府信息公开条例》规定的信息公开主体。被告对原告作出自动离职处理决定，要求被告公开其被作自动离职处理的相关政府信息，属于与其自身有法律上的利害关系，被告应当向其公开符合规定的相关信息。对照原告在2011年7月8日和本次向被告提出的公开政府信息申请，其要求公开的信息系同一信息，原告在庭审中也予认同。因此，被告在原告的第一次申请时向原告提供的信息是否完整、是否依法提供为本案的争议焦点。原告申请被告公开的信息系其被作自动离职处理的事实依据、政策依据、办理程序、处理主体资格信息。被告提供的《泸县国土局证明》、

四川省泸州市中级人民法院行 政 判 决 书（2015）泸行终字第20号上诉人（原审原告）熊晓洪，男。被上诉人（原审被告）泸县人力资源和社会保障局。法定代表人杨双全，局长。委托代理人王泽清，该局副局长。委托代理人程天泉，该局政策法规股股长。上诉人熊晓洪因与被上诉人泸县人力资源和社会保障局局（以下简称泸县人社局）政府信息公开一案，不服四川省泸县人民法院2015年2月12日作出的（2015）泸泸行初字第……