提供劳务者受害责任纠纷 (2015)一中民四终字第0836号
裁判要旨
董学曾在天津市国澳家具有限公司处工作,虽然双方未签订书面劳动合同,但是董学与天津市国澳家具有限公司一致认为双方形成事实上的劳动合同关系,原审法院予以确认。2012年5月5日上午11时许,董学在天津市国澳家具有限公司处工作的过程中,天津市国澳家具有限公司厂房失火致使董学被烧伤。董学于2015年2月4日向劳动争议仲裁委员会申请工伤待遇仲裁,劳动争议仲裁委员会作出不予受理的通知书后,董学于2015年2月12日向原审法院提起民事侵权诉讼,在诉讼过程中,董学向劳动行政部门提出工伤认定申请,2015年6月23日,天津市宝坻区人力资源和社会保障局以超过1年的工伤认定申请受理时限为由,作出《工伤认定申请不予受理通知书》。虽然劳动仲裁委员会对董学的工伤待遇申请未予受理,及劳动保障行政部门以董学工伤认定申请超过1年而未认定为工伤,但是依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任”的规定,董学在工作过程中被烧伤,天津市国澳家具有限公司作为用人单位,应当承担相应的民事赔偿责任。关于董学的起诉是否超过诉讼时效的问题,根据
摘要
董学曾在天津市国澳家具有限公司处工作,虽然双方未签订书面劳动合同,但是董学与天津市国澳家具有限公司一致认为双方形成事实上的劳动合同关系,原审法院予以确认。2012年5月5日上午11时许,董学在天津市国澳家具有限公司处工作的过程中,天津市国澳家具有限公司厂房失火致使董学被烧伤。董学于2015年2月4日向劳动争议仲裁委员会申请工伤待遇仲裁,劳动争议仲裁委员会作出不予受理的通知书后,董学于2015年2月12日向原审法院提起民事侵权诉讼,在诉讼过程中,董学向劳动行政部门提出工伤认定申请,2015年6月23日,天津市宝坻区人力资源和社会保障局以超过1年的工伤认定申请受理时限为由,作出《工伤认定申请不予受
正文(节选)
天津市第一中级人民法院民 事 判 决 书(2015)一中民四终字第0836号上诉人(原审原告)董学,男,1960年7月30日出生,汉族,农民,住天津市宝坻区。委托代理人何景东,天津津宝律师事务所律师。被上诉人(原审被告)天津市国澳家具有限公司,住所地天津市宝坻区方家庄镇政府北侧。法定代表人刘建国,经理。委托代理人白永举,天津文韬律师事务所律师。上诉人董学因提供劳务者受害责任纠纷一案,不服天津市宝坻……