提供劳务者受害责任纠纷 （2016）云01民再48号

一、关于案由。本案原告以其在为被告公司提供劳务过程中受害为由提起诉讼，属于雇员受害纠纷，而非特定的以自然人为主体的提供劳务者受害责任纠纷，原告在起诉时将本案的案由确定为提供劳务者受害责任纠纷系对法律关系的认识错误，但人民法院审理案件是在基本事实的基础上，根据法律对民事责任的规定审查原告的诉讼请求的合法性，故本案依法应当根据原告主张的损害事实，按照法律对侵权责任的规定审查原告诉求损失的合法性，故一审法院对被告抗辩本案原告起诉时案由错误的理由予以采纳，但对其要求以此为由驳回原告起诉或者诉讼请求的理由不予采纳。二、关于雇主责任。首先，根据法律规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任，在此担责事由中雇主的担责方式为无过错责任，除非因雇员的故意或者重大过失引发损害，否则不能减轻或者免除雇主的赔偿责任。本案中，原告损害系车辆运输过程中单方肇事引发的损害，故不存在第三人侵权的事由；其次，被告在本案中抗辩其与原告之间不存在劳动关系或者劳务关系，而且仲裁裁决书也否定了原、被告之

一、关于案由。本案原告以其在为被告公司提供劳务过程中受害为由提起诉讼，属于雇员受害纠纷，而非特定的以自然人为主体的提供劳务者受害责任纠纷，原告在起诉时将本案的案由确定为提供劳务者受害责任纠纷系对法律关系的认识错误，但人民法院审理案件是在基本事实的基础上，根据法律对民事责任的规定审查原告的诉讼请求的合法性，故本案依法应当根据原告主张的损害事实，按照法律对侵权责任的规定审查原告诉求损失的合法性，故一审法院对被告抗辩本案原告起诉时案由错误的理由予以采纳，但对其要求以此为由驳回原告起诉或者诉讼请求的理由不予采纳。二、关于雇主责任。首先，根据法律规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿

云南省昆明市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）云01民再48号再审申请人（一审原告、二审被上诉人）:何志元，男，1973年1月13日出生，汉族，住云南省昆明市盘龙区。委托诉讼代理人:李晓明，云南荣明律师事务所律师，特别授权代理。委托诉讼代理人:黄鹤荣，云南荣明律师事务所律师，特别授权代理。被申请人（一审被告、二审上诉人）:云南振兴混凝土有限公司。住所地：云南省昆明市五华区普吉路108公路隧……