提供劳务者受害责任纠纷 （2016）苏02民终1324号

侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的也应当赔偿残疾赔偿金。被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应的资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，天汇公司将相关装饰装潢工程发包给被告俞春良，俞春良又将其中外墙装饰工程分包给被告杨富华，杨富华则雇佣韩长兵等人施工；俞春良对此无异议，天汇公司未提出任何抗辩意见和相关证据，且拒不到庭参与诉讼，应承担不利后果；杨富华虽抗辩与俞春良间并非承揽关系，且认为其与韩长兵等人同工同酬，并非分包人，但对此俞春良与韩长兵均不予认可，且根据证人证言等证据，足以证明俞春良系将天汇公司相关装饰装潢工程分包给杨富华，杨富华则雇佣韩长兵等人进场施工。综上，对韩长兵依法认定的相关损失，应由雇主杨富华负责赔偿；但韩长兵明知雇主杨富华不能提供安全生产条件，且仍在高处施工作业，其也有一定过错，可以减轻侵权

侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的也应当赔偿残疾赔偿金。被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应的资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，天汇公司将相关装饰装潢工程发包给被告俞春良，俞春良又将其中外墙装饰工程分包给被告杨富华，杨富华则雇佣韩长兵等人施工；俞春良对此无异议，天汇公司未提出任何抗辩意见和相关证据，且拒不

江苏省无锡市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）苏02民终1324号上诉人（原审原告）韩长兵。委托代理人高炳标，宜兴市经济开发区法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）俞春良。委托代理人蒋丽，江苏圣典（宜兴）律师事务所律师。委托代理人闵敏，江苏圣典（宜兴）律师事务所实习律师。被上诉人（原审被告）杨富华。被上诉人（原审被告）宜兴市天汇汽车销售服务有限公司，住所地江苏省宜兴市经济开发区融达汽车……