（2014）昆民二终字第930号

关于原告主张的补偿金62500元，《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资”，在本案中，原、被告于2012年10月8日至2013年12月26日期间存在劳动关系，超过一年不足一年半，前述劳动合同期间约定月工资为25000元，高于云南省公布的本地区上年度职工月平均工资的三倍，故被告应支付刘祯兴的经济补偿金为3242元×3倍×l.5月=15489元。原告主张经济补偿金应以其本人工资计算，没有法律依据，法院不予支持。关于原告主张的加班工资170625元，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第九条规定：“劳动者主张加班费的，应当就加班事实的存在承担举证责任

关于原告主张的补偿金62500元，《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资”，在本案中，原、被告于2012年10月8日至2013年12月26日期间存在劳动关系，超过一年不足一年半，

云南省昆明市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）昆民二终字第930号上诉人（一审原告）刘祯兴，男。委托代理人周国静、梁继友，中实法律服务所法律工作者，特别授权代理。被上诉人（一审被告）云南新都昌房地产开发有限公司。法定代表人吕国平，系该公司董事长。委托代理人张琳，云南建广律师事务所律师，特别授权代理。委托代理人ＸＸ，云南建广律师事务所实习律师，特别授权代理。上诉人刘祯兴因与被上诉人云南新都昌……