工伤保险待遇纠纷 （2014）淄民三终字第178号

淄博市淄川区人力资源和社会保障局川人社工决字（2013）46字认定工伤决定书已对高会成是否属于工伤的问题作出认定，且在工伤认定书书面直接送达后，翔川公司并未提出异议，因此，对翔川公司主张高会成不构成工伤的理由，不予支持。《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款第三项规定，劳动者因工伤残或者患职业病时依法享受社会保险待遇，高会成发生工伤，依法享有享受各项工伤保险待遇权利。依照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条的规定，高会成既可以主张第三人侵权赔偿，也可以主张工伤保险待遇赔偿，但医疗费等直接费用不属于双重赔偿的范围。高会成的各项工伤保险待遇为：1、一次性伤残补助金41800.00元（3800.00元×11个月）；2、一次性工伤医疗补助金34460.00元（3446.00元×10个月）；3、一次性伤残就业补助金55136.00元（3446.00元×16个月）；4、停工留薪期工资22800.00元（3800.00元×6个月）；5、经济补偿金15200.00元（3800.00元×4个月）；6、住院伙食

淄博市淄川区人力资源和社会保障局川人社工决字（2013）46字认定工伤决定书已对高会成是否属于工伤的问题作出认定，且在工伤认定书书面直接送达后，翔川公司并未提出异议，因此，对翔川公司主张高会成不构成工伤的理由，不予支持。《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款第三项规定，劳动者因工伤残或者患职业病时依法享受社会保险待遇，高会成发生工伤，依法享有享受各项工伤保险待遇权利。依照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条的规定，高会成既可以主张第三人侵权赔偿，也可以主张工伤保险待遇赔偿，但医疗费等直接费用不属于双重赔偿的范围。高会成的各项工伤保险待遇为：1、一次性伤残补助

山东省淄博市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）淄民三终字第178号上诉人（原审原告）：淄博翔川工贸有限公司（以下简称“翔川公司”）。法定代表人：王立娟，总经理。委托代理人：李志超，男，该公司职工。委托代理人：赵迎，男，该公司职工。被上诉人（原审被告）：高会成，男，1963年4月7日出生，汉族。委托代理人：侯可学，男，潍坊雅馨法律服务所法律服务工作者。上诉人翔川公司因与被上诉人高会成工伤保险……