劳动争议 （2019）黔0102民初12556号
裁判要旨
合法的劳动关系依法受法律保护。 本案中，原告贵州金典盛园房地产开发有限公司认可双方存在劳动关系。 因原告公司已进入人民法院破产程序，双方劳动合同已无继续履行的可能。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条的规定，原告贵州金典盛园房地产开发有限公司因宣告破产，原、被告双方的劳动合同关系终止，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条的规定，被告张艳在原告贵州金典盛园房地产开发有限公司处工作年限为从2012年4月至2018年12月共计6年8个月，原告应向被告支付经济补偿金26355元（3765×7）。 关于原告应否支付被告未缴纳失业保险金的问题。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（三）第一条规定：劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。 原告未为被告缴纳了社会保险，应向被告赔偿失业保险损失。 根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条“失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非
摘要
贵州金典盛园房地产开发有限公司与张艳劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
贵州省贵阳市南明区人民法院民 事 判 决 书(2019)黔0102民初12556号原告：贵州金典盛园房地产开发有限公司。 住所地址：本市南明区瑞金南路134号16层。 法定代表人：张杰。 破产管理人：陈蓉，贵州普诚舜天会计师事务所有限责任公司。 委托代理人：刘贵江，公司员工。 委托代理人：代瑾玥，公司员工。 被告：张艳，女，汉族，1973年10月10日生，住习水县西城区。 原告贵州金典盛园房地产开……