（2014）郑民一终字第1004号

对巩义市劳动人事争议仲裁委员会于2013年10月30日作出的巩劳人仲案字（2013）175号仲裁裁决，因原告在法定期间提起诉讼，该裁决书即不发生法律效力，原告以仲裁裁决作为证据的理由不能成立。原告请求被告支付拖欠的工资及双倍工资差额，前提是原告与被告之间建立了劳动关系。根据民事诉讼证明原则，该事实应由原告举证证明。本案中，原告仅有自己的陈述，其委托代理人制作的笔录也属于原告陈述，而被告对此不予认可，原告没有其他证据佐证，故原告的证据不足，该院不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，判决：驳回原告李延磊的诉讼请求。宣判后，原审原告李延磊不服，向本院上诉称：一审法院认定事实错误，适用法律不当。请求撤销原审判决，判决被上诉人向上诉人支付2013年5月1日后至2013年6月16日的工资8147元；支付自2012年7月28日起至2013年6月16日止的双倍工资差额暂计55120元；一、二审诉讼费用均由被上诉人负担。被上诉人郑州天意铝业有限公司答辩称：原审判决认定事实清楚，适用法律正确，上诉人的上诉请求不应支持。请求法院依法驳回

对巩义市劳动人事争议仲裁委员会于2013年10月30日作出的巩劳人仲案字（2013）175号仲裁裁决，因原告在法定期间提起诉讼，该裁决书即不发生法律效力，原告以仲裁裁决作为证据的理由不能成立。原告请求被告支付拖欠的工资及双倍工资差额，前提是原告与被告之间建立了劳动关系。根据民事诉讼证明原则，该事实应由原告举证证明。本案中，原告仅有自己的陈述，其委托代理人制作的笔录也属于原告陈述，而被告对此不予认可，原告没有其他证据佐证，故原告的证据不足，该院不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，判决：驳回原告李延磊的诉讼请求。宣判后，原审

河南省郑州市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）郑民一终字第1004号上诉人（原审原告）李延磊，男，1981年1月14日出生，汉族。委托代理人宋江培，巩义市站街法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）郑州天意铝业有限公司。法定代表人邵建根，系该公司经理。委托代理人吕富平，河南润合律师事务所律师。上诉人李延磊因与被上诉人郑州天意铝业有限公司劳动合同纠纷一案，不服河南省巩义市人民法院（2013……