提供劳务者受害责任纠纷 （2017）苏05民终1636号

双方存在劳务合同关系，但双方未明确约定高宝和的职责范围，故高宝和在工作时间、工作场所清理喂毛车并无不妥，太仓市飞帆无纺厂亦从其清理行为中获取利益。故此，一审法院认定高宝和系提供劳务过程中遭受人身损害。根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条之规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。本案中，太仓市飞帆无纺厂未树立安全生产意识，喂毛机发生故障后未立即组织员工撤离，检修机器前更未认真查看车间内情况，特别是有无人员在场，结果接通电源引发本起事故，故应认定太仓市飞帆无纺厂对本起事故的发生存在重大过错。高宝和长期在太仓市飞帆无纺厂工作，理应知道发生故障的机器会有较大危险，更应知道清毛需要使用尖嘴钳等工具。高宝和忽视自身安全，随意徒手清理喂毛机而遭受人身损害，故应认定高宝和对本起事故的发生存在一定过错。根据双方的过错程度以及过错行为与损害结果的原因力比例，确定太仓市飞帆无纺厂承担80%赔偿责任，剩余损失由高宝和自行负担。团体意外伤害保险的功能是当雇员发生意外伤害，尤其是发生人身伤害事故时，雇主将自己的风险转移给保险公司，为雇员提供安全保障。因

双方存在劳务合同关系，但双方未明确约定高宝和的职责范围，故高宝和在工作时间、工作场所清理喂毛车并无不妥，太仓市飞帆无纺厂亦从其清理行为中获取利益。故此，一审法院认定高宝和系提供劳务过程中遭受人身损害。根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条之规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。本案中，太仓市飞帆无纺厂未树立安全生产意识，喂毛机发生故障后未立即组织员工撤离，检修机器前更未认真查看车间内情况，特别是有无人员在场，结果接通电源引发本起事故，故应认定太仓市飞帆无纺厂对本起事故的发生存在重大过错。高宝和长期在太仓市飞帆无纺厂工作，理应知道发生

江苏省苏州市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）苏05民终1636号上诉人（原审原告）：高宝和，女，1952年2月29日出生，汉族，住太仓市。委托诉讼代理人：包忠华，江苏金太律师事务所律师。委托诉讼代理人：黄培哲，江苏金太律师事务所律师。上诉人（原审被告）：太仓市飞帆无纺厂，住所地太仓市璜泾镇鹿河区。经营人：陆一凡，男，1961年6月29日出生，居民身份证号码3205221961******……