提供劳务者受害责任纠纷 （2018）豫01民终20866号

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。原、被告之间形成事实上的雇佣法律关系。被告雇佣原告往紫东郡小区搬卸衣柜，未采取相应安全措施，对原告受伤应承担相应的赔偿责任。原告在从事工作时，未尽到注意自身安全的义务，对其损失应承担相应的责任。结合本案实际情况综合考虑，原告承担30%的责任，被告承担70%的责任。关于原告的损失，医疗费6309.58元，该院予以支持。误工费为278.77元（12719.18元/年÷365天×8天）。护理费住院期间为2人护理8天，护理费为1615.25元（36848元/年÷365天×8天×2人），出院后30日1人护理，护理费为1514.30元（36848元/年÷365天×30天×1人×50%），护理费共计3129.55元。原告主张住院伙食补助费240元，营养费240元，交通费80元符合法律规定，本院予以支持。以上共计10277.9元，由被告承担7194.53元。根据《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十六条、第三十五条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条及《中华人民

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。原、被告之间形成事实上的雇佣法律关系。被告雇佣原告往紫东郡小区搬卸衣柜，未采取相应安全措施，对原告受伤应承担相应的赔偿责任。原告在从事工作时，未尽到注意自身安全的义务，对其损失应承担相应的责任。结合本案实际情况综合考虑，原告承担30%的责任，被告承担70%的责任。关于原告的损失，医疗费6309.58元，该院予以支持。误工费为278.77元（12719.18元/年÷365天×8天）。护理费住院期间为2人护理8天，护理费为1615.25元（36848元/年÷365天×8天×2人），出院后30日1人护理，护理费为1514.30元（36848元/

河南省郑州市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）豫01民终20866号上诉人（原审原告）:王安平，男，汉族，1958年12月13日出生，住荥阳市。委托诉讼代理人：平志华，女，汉族，1959年7月20日出生，住荥阳市，系王安平之妻。被上诉人（原审被告）:荥阳长隆装饰工程有限公司，又名河南省荥阳市好莱客店门面，地址荥阳市国泰路与棋源路交叉口西50米路南。法定代表人：聂培莹。委托诉讼代理人：陈华，……