（2014）乌中民四终字第729号

谢智鹏与黄连华建立雇用关系应当对双方的职责有一个明确的书面约定，各自按双方协商一致的协议享受权利、承担义务。本案中谢智鹏主张其工资每月7000元，6月后是每月7300元，但没有向法院提供充分的证据予以证实，法院只能依据谢智鹏向黄连华出具的两份收到工资收条，确认谢智鹏每月的工资为每月5000元。谢智鹏在黄连华处工作共7个月应发工资35000元，本案黄连华向法院提供证据证实谢智鹏领取了2013年5月和7月的工资各5000元，在庭审中经双方核定借支表确认谢智鹏借支7000元，黄连华提出有9000元给了谢智鹏及提出了谢智鹏每个月上班的天数应当扣款的辩解，因其未向法院提供充足的证据证实，法院不予采信。另，谢智鹏要求黄有涛承担一般保证责任的请求，因其提供的担保书中载明内容不是承担不发工资由其担保的内容，故对该请求法院不予支持。原审法院遂判决，一、黄连华在判决效后五日内支付谢智鹏工资18000元（35000元-10000元-7000元）；二、驳回谢智鹏其他诉讼请求。上诉人谢智鹏不服判决上诉称：经黄有涛招聘，黄连华录用我从事驾驶员及泵车操作员工作，因此我与黄连华、黄有涛之间存在雇佣关系。开始我们约定每

谢智鹏与黄连华建立雇用关系应当对双方的职责有一个明确的书面约定，各自按双方协商一致的协议享受权利、承担义务。本案中谢智鹏主张其工资每月7000元，6月后是每月7300元，但没有向法院提供充分的证据予以证实，法院只能依据谢智鹏向黄连华出具的两份收到工资收条，确认谢智鹏每月的工资为每月5000元。谢智鹏在黄连华处工作共7个月应发工资35000元，本案黄连华向法院提供证据证实谢智鹏领取了2013年5月和7月的工资各5000元，在庭审中经双方核定借支表确认谢智鹏借支7000元，黄连华提出有9000元给了谢智鹏及提出了谢智鹏每个月上班的天数应当扣款的辩解，因其未向法院提供充足的证据证实，法院不予采信。另

新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）乌中民四终字第729号上诉人（原审原告）：谢智鹏，男，1979年11月1日出生，汉族，无固定职业。委托代理人：张丽萍，乌鲁木齐市天山区北辰法律服务所法律工作者。上诉人（原审被告）：黄连华，男，1964年10月17日出生，汉族，无固定职业。委托代理人：穆建国，新疆天澈律师事务所律师。委托代理人：徐微，女，1974年10月20日出生，……