(2014)渝五中法民终字第04663号

案号
(2014)渝五中法民终字第04663号
法院
重庆市第五中级人民法院
年份
2014
地域
重庆市
裁判日期
2014-11-18

裁判要旨

个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务自己受到损害的,应根据双方各自的过错承担相应的责任。本案李小冬受聘于张险峰,为其驾驶渝B×××××号重型货车从事货物运输,双方之间已形成劳务雇佣法律关系。本案中,李小冬系在驾车运货的工作中受伤,故张险峰作为从事经营性工作、具有高度危险作业的雇主,应当承担雇员工作风险的赔偿责任。由于李小冬驾车未与前车保持安全距离,发生追尾交通事故,承担全责,已构成重大过错,故应减轻张险峰30%的民事赔偿责任。对于李小冬诉讼中提出张险峰提供的车辆还存在超载的过错,因原告未举证予以证明,故一审法院不予采信。綦江百川汽运司作为被挂靠单位,收取了车辆服务费,对事故车辆享有运行利益,故其对经营中的风险损失,应与张险峰承担连带赔偿责任。对于张险峰提出原告起诉已超过诉讼时效的抗辩,一审法院审查后认为,李小冬于2012年5月向重庆市綦江区人民法院起诉要求被告赔偿,未超过诉讼时效。因被告提出管辖异议,重庆市綦江区人民法院裁定将本案移送重庆市巴南区人民法院审理后,李小冬又于2012年12月提供收入证明给綦江百川汽运司,积极协助了綦江百川汽运司向保险公司理赔车上人员责任险,该事实能够证

摘要

个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务自己受到损害的,应根据双方各自的过错承担相应的责任。本案李小冬受聘于张险峰,为其驾驶渝B×××××号重型货车从事货物运输,双方之间已形成劳务雇佣法律关系。本案中,李小冬系在驾车运货的工作中受伤,故张险峰作为从事经营性工作、具有高度危险作业的雇主,应当承担雇员工作风险的赔偿责任。由于李小冬驾车未与前车保持安全距离,发生追尾交通事故,承担全责,已构成重大过错,故应减轻张险峰30%的民事赔偿责任。对于李小冬诉讼中提出张险峰提供的车辆还存在超载的过错,因原告未举证予以证明,故一审法院不予采信。綦江百川汽运司作为被挂靠单位,收取了车辆服务费,对事故车辆享有运行利益

正文(节选)

重庆市第五中级人民法院民 事 判 决 书(2014)渝五中法民终字第04663号上诉人(原审被告)张险峰,男,1972年7月13日出生,汉族。委托代理人吴勇,重庆瀚思律师事务所律师。被上诉人(原审原告)李小冬,男,1977年2月23日出生,汉族。委托代理人秦智勇,男,1986年6月25日出生,汉族。原审被告綦江县百川汽车运输有限公司,住所地重庆市巴南区渝南大道20号。法定代表人唐文兵,总经理。委托……