追索劳动报酬纠纷 （2019）粤5191民初402号

原告欧阳后田在被告吴凤芝处工作，被告应支付劳动报酬，但被告拖欠原告劳动报酬未付，其行为已违约。 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第三条：“劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。” 、《中华人民共和国合同法》第一百零九条：“当事人一方未支付价款或者报酬的，对方可以要求其支付价款或者报酬。” 《中华人民共和国民法总则》第一百七十六条：“民事主体依照法律规定和当事人约定，履行民事义务，承担民事责任。” 、第一百七十九条第八款：“（八）赔偿损失”的规定，原告请求被告吴凤芝付还工资款40572元及该款自起诉之日起至实际还款之日止按中国人民银行同期同类贷款利率计的利息损失的主张，本院予以支持。 根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款：“当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。” 的规定，被告林泽无在欠条上签名，原告也没有其他证据证明其在潮州市开发区伊泽陶瓷制作厂（已注销）处工作，吴凤芝也不是该厂的经营者，故原告请求被告林泽对本案债务承担清偿责任的主张，本院不予支

欧阳后田与林泽、吴凤芝追索劳动报酬纠纷一审民事判决书

广东省潮州市枫溪人民法院民 事 判 决 书（2019）粤5191民初402号原告：欧阳后田，男，侗族，1965年4月14日出生，住湖南省新晃侗族自治县。 委托代理人：冯洽文、刘燕娜，均系广东道洽律师事务所律师。 被告：林泽，男，汉族，1992年3月14日出生，住广东省潮州市枫溪区。 被告：吴凤芝，女，汉族，1964年7月12日出生，住广东省潮州市枫溪区。 原告欧阳后田诉被告林泽、吴凤芝追索劳动报酬……