追偿权纠纷 (2015)邵中民一终字第82号
裁判要旨
本案系追偿权纠纷,关键在于机场路公司是否享有追偿权。(一)案外人阳某某遭受的伤害属于工伤。依照劳动合同法规定,中汇公司是用人单位,机场路公司是用工单位,阳某某是劳动者,阳某某与中汇公司形成劳动关系,其工伤保险费应由中汇公司或者机场路公司缴纳。阳某某在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害,属于工伤事故。正因为如此,阳某某并未要求中汇公司和机场路公司“先行承担赔偿责任”,而是要求其依照劳动法规定赔偿损失。(二)机场路公司主张适用的法律错误。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款虽然规定,“雇佣关系以外的第三造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿”,但是,第三款规定,“属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的,不适用本条规定”。“劳动关系和工伤保险”,既包括已为劳动行政管理部门认定的情形,也包括尚未被劳动行政管理部门认定但实质上应当认定的情形。(三)机场路公司没有追偿权。《社会保险法》第四十二条规定:“由于第三人的原因造成工伤,第三人不支付工伤医疗费用或
摘要
本案系追偿权纠纷,关键在于机场路公司是否享有追偿权。(一)案外人阳某某遭受的伤害属于工伤。依照劳动合同法规定,中汇公司是用人单位,机场路公司是用工单位,阳某某是劳动者,阳某某与中汇公司形成劳动关系,其工伤保险费应由中汇公司或者机场路公司缴纳。阳某某在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害,属于工伤事故。正因为如此,阳某某并未要求中汇公司和机场路公司“先行承担赔偿责任”,而是要求其依照劳动法规定赔偿损失。(二)机场路公司主张适用的法律错误。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款虽然规定,“雇佣关系以外的第三造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承
正文(节选)
湖南省邵阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)邵中民一终字第82号上诉人(原审原告)桂林市机场路管理有限公司。法定代表人杨爱国,该公司经理。委托代理人黄庆辉,广西中纬律师事务所律师。委托代理人岑宇,广西中纬律师事务所律师。被上诉人(原审被告)申铭。委托代理人刘华,湖南启航律师事务所律师。上诉人桂林市机场路管理有限公司(以下简称“机场路公司”)因与被上诉人申铭追偿权纠纷一案,不服湖南省邵东县……