提供劳务者受害责任纠纷 （2017）湘13民终1683号
裁判要旨
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题解释三》第七条的规定，用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。第二十八条规定，损害是因第三人造成的，第三人应当承担侵权责任。本案中，原告梁经康作为已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员与被告作为用人单位发生的用工争议，应按劳务关系处理。原告作为提供劳务一方，被告作为接受劳务一方，原告因在下班途中与第三人发生交通事故，造成损害，损害因第三人造成，应由第三人承担侵权责任，现原告与第三人已达成民事调解，获得赔偿，且原告的损害不是在向被告提供劳务时发生，本案被告对原告的损害不存在过错，不应承担赔偿责任。据此，《中华人民共和国侵权责任法》第二十八条、第三十五条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题解释三》第七条的规定，判决如下：驳回原告梁经康的诉讼请求。
摘要
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题解释三》第七条的规定，用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。第二十八条规定，损害是因第三人造成的，第三人应当承担侵权责任。本案中，原告梁经康作为已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员与被告作为用人单位发生的用工争议，应按劳务关系处理。原告作为提供劳务一方，被告作为
正文（节选）
湖南省娄底市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）湘13民终1683号上诉人（原审原告）：梁经康，男，1946年6月17日出生，汉族，住湖南省涟源市。委托诉讼代理人：彭豪，湖南娄星律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：娄底众一房地产开发有限公司，住所地湖南省娄底市经济开发区香茅街南侧众一桂府）。法定代表人:肖松和，该公司总经理。委托诉讼代理人：阳小军，该公司职员。上诉人梁经康与被上诉人娄底众一……