工伤保险待遇纠纷 (2019)粤19民终2526号

案号
(2019)粤19民终2526号
法院
广东省东莞市中级人民法院
案由
工伤保险待遇纠纷
年份
2019
地域
广东省东莞市
裁判日期
2019-04-28

裁判要旨

本案为工伤保险待遇纠纷。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定,本案二审程序中仅针对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。针对家宝公司的上诉意见,本案二审分析如下:根据《广东省工伤保险条例》第六十五条的规定,李连凤虽已达到法定退休年龄,但其因工作原因受到人身伤害,故家宝公司应参照工伤保险待遇支付有关费用。案涉停工留薪期工资、护理费均为工伤保险待遇中的赔偿项目,故家宝公司应予赔偿。同时,停工留薪期工资应以劳动者的实际工资水平支付,家宝公司主张应按底薪计算缺乏依据,本院不予采纳。综上,家宝公司的上诉请求不能成立,应予驳回。一审判决认定事实清楚,适用法律正确,应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。二审案件受理费共453.43元,由家宝公司负担。本判决为终审判决。审判长  姚渠旺审判员  谢佳阳审判员  伍小冰二〇一九年四月二十八日书记员  袁云清附相关法律条文(节选):《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第二审人民法院对上诉案件,经过审理,按照下列情形,分别处理:(一)原判决、裁定认定事实清楚,适用法律正确的,

摘要

本案为工伤保险待遇纠纷。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定,本案二审程序中仅针对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。针对家宝公司的上诉意见,本案二审分析如下:根据《广东省工伤保险条例》第六十五条的规定,李连凤虽已达到法定退休年龄,但其因工作原因受到人身伤害,故家宝公司应参照工伤保险待遇支付有关费用。案涉停工留薪期工资、护理费均为工伤保险待遇中的赔偿项目,故家宝公司应予赔偿。同时,停工留薪期工资应以劳动者的实际工资水平支付,家宝公司主张应按底薪计算缺乏依据,本院不予采纳。综上,家宝公司的上诉请求不能成立,应予驳回。一审判决认定事实清楚,适用法律正确,应予维持。依照《中华人民共

正文(节选)

广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)粤19民终2526号上诉人(原审被告):东莞市家宝园林绿化有限公司。住所地:广东省东莞市厚街镇赤岭村博览大道赤岭段3号二楼。统一社会信用代码为914419007684104881。法定代表人:方贺球,该公司总经理。委托诉讼代理人:王建星,公司员工。被上诉人(原审原告):李连凤,女,1955年9月9日出生,汉族,住湖南省武冈市,上诉人东莞市家宝园……