生命权、健康权、身体权纠纷 （2016）豫14民终3170号

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质的或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，李传魁在符德波承包的工地工作，符德波与李传魁雇佣关系成立。符德波作为雇主应对雇员李传魁承担赔偿责任。因李传魁系完全民事行为能力人，在施工过程中应当尽到安全注意义务，明知站到墙上存在危险，而不采取安全措施，对自己的损伤应承担相应的责任。结合本案实际情况，李传魁应承担自己损失的20%为宜。李传魁的各项损失计算如下：1.医疗费11148.72元；2.误工费79元×107天=8453元；3.护理费80元×（49天＋50天）=7920元；4.住院伙食补助费30元×49天=1470元；5.营养费10元×49天=490元；6.交通费酌定1000元；7.残疾赔偿金（10853元／年×20年×21%＋被扶养人生活费5年×2人×7887元×21%÷3人）=51103.5元；8.精神抚慰金酌定8000元；9.鉴定费1300元，以上共计90885.22元。李传魁自行承担（90885.2

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质的或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，李传魁在符德波承包的工地工作，符德波与李传魁雇佣关系成立。符德波作为雇主应对雇员李传魁承担赔偿责任。因李传魁系完全民事行为能力人，在施工过程中应当尽到安全注意义务，明知站到墙上存在危险，而不采取安全措施，对自己的损伤应承担相应的责任。结合本案实际情况，李传魁应承担自己损失的20%为宜。李传魁的各项损失计算如下：1.医疗费11148.72元；2.误工费79元×107天=8

河南省商丘市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）豫14民终3170号上诉人（原审被告）：符德波，男，1976年5月21日出生，汉族，初中文化，住河南省宁陵县。委托代理人：马刚强，河南世金律师事务所律师.被上诉人（原审原告）：李传魁，男，1968年10月21日出生，汉族，住河南省宁陵县。委托代理人：吴军，河南省宁陵县法律援助中心律师。上诉人符德波与被上诉人李传魁健康权纠纷一案，李传魁于2016……