（2014）昌中行终字第10号

被上诉人昌吉市人力资源社会保障局负责昌吉市行政区域内的工伤保险工作，在收到原审第三人王洋洋工伤认定申请后，因原审第三人王洋洋提供的确认双方劳动关系的材料不完整，故告知王洋洋补充材料，王洋洋通过劳动仲裁、一审、二审诉讼，经二审生效判决确认与上诉人新疆天润衡电气有限公司存在劳动关系之后，即向被上诉人提出了工伤认定申请，符合法律规定的期间。被上诉人在受理原审第三人王洋洋申请后，调查核实，经过审批作出了认定工伤的决定，并向双方送达了决定书，程序符合法律规定。上诉人新疆天润衡电气有限公司上诉认为原审第三人王洋洋代理人周德艳，在工伤认定诉讼中被被上诉人昌吉市人力资源社会保障局委托作为案件代理人出庭参与诉讼，被上诉人不是在中立的情形下调查、认定工伤的，对此上诉人并未提供被上诉人调查认定工伤时，原审第三人王洋洋的代理人周德艳参与到工伤调查取证及认定工伤工作中，周德艳亦未作为被上诉人代理人出庭参加诉讼，上诉人此上诉理由不能成立。对于上诉人认为原审第三人王洋洋是案外人信光辉所雇佣的理由，因原审第三人王洋洋与上诉人的劳动关系已经生效的判决予以确认，其上诉理由亦不能成立。综上，被上诉人昌吉市人力资源和社会保障

被上诉人昌吉市人力资源社会保障局负责昌吉市行政区域内的工伤保险工作，在收到原审第三人王洋洋工伤认定申请后，因原审第三人王洋洋提供的确认双方劳动关系的材料不完整，故告知王洋洋补充材料，王洋洋通过劳动仲裁、一审、二审诉讼，经二审生效判决确认与上诉人新疆天润衡电气有限公司存在劳动关系之后，即向被上诉人提出了工伤认定申请，符合法律规定的期间。被上诉人在受理原审第三人王洋洋申请后，调查核实，经过审批作出了认定工伤的决定，并向双方送达了决定书，程序符合法律规定。上诉人新疆天润衡电气有限公司上诉认为原审第三人王洋洋代理人周德艳，在工伤认定诉讼中被被上诉人昌吉市人力资源社会保障局委托作为案件代理人出庭参与诉讼

昌吉回族自治州中级人民法院行 政 判 决 书（2014）昌中行终字第10号上诉人（原审原告）：新疆天润衡电气有限公司。法定代表人：张跃声，该公司经理，委托代理人：马淼，新疆新蓝天律师事务所律师。委托代理人：吕小燕，新疆新蓝天律师事务所律师。被上诉人：昌吉市人力资源社会保障局。法定代表人：黄兵，该局局长。委托代理人：石宪文，该局工作人员。原审第三人：王洋洋，男，汉族。委托代理人：周德艳，新疆同创律师……