提供劳务者受害责任纠纷 （2016）苏08民终841号

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款规定：雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，程希奎是在乘坐拖拉机去吃饭的途中，在拖拉机没有停下的情况下，为捡帽子下车而摔伤的，因此，不属于安全生产事故，分包人不应承担连带赔偿责任。另外，本案中程希奎摔伤是因为在拖拉机没有停下的情况下强行下车而导致，因此，施工单位是否向作业人员提供安全帽，与本案中程希奎摔伤没有直接关系。无论董杰飞在本案中是淮安××市政的委托代理人身份，还是转包人身份，董杰飞都不应承担赔偿责任。上诉人陆正英、张炳年、程俊俊关于被上诉人淮安××市政、董杰飞应当承担赔偿责任的主张，本院不予支持。程希奎应当预见从行驶中的拖拉机上下车的危险性，且该行为系其个人行为，因此，程希奎对其摔伤应当承担主要责任，原审判决上诉人陆正英、张炳年、程俊俊自行承担80%责任，并无不当。综上，上诉人陆正英、张炳年、程俊俊的上诉理由不能成立，其上诉请求本院不予支持。原审判决结果正确，应予维持。依

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款规定：雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，程希奎是在乘坐拖拉机去吃饭的途中，在拖拉机没有停下的情况下，为捡帽子下车而摔伤的，因此，不属于安全生产事故，分包人不应承担连带赔偿责任。另外，本案中程希奎摔伤是因为在拖拉机没有停下的情况下强行下车而导致，因此，施工单位是否向作业人员提供安全帽，与本案中程希奎摔伤没有直接关系。无论董杰飞在本案中是淮安××市政的委托代理人身份，还是转包人身份，董杰

江苏省淮安市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)苏08民终841号上诉人（原审原告）陆正英。委托代理人周海波，涟水忠信法律服务所法律工作者。上诉人（原审原告）张炳年。委托代理人周海波，涟水忠信法律服务所法律工作者。上诉人（原审原告）程俊俊。委托代理人周海波，涟水忠信法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）季言成。被上诉人（原审被告）董杰飞。委托代理人曹翠军，江苏安淮律师事务所律师。被上诉人……