机动车交通事故责任纠纷 （2018）粤14民终591号
裁判要旨
公民的生命健康权依法受法律保护，因过错造成他人人身损害的，应依法承担相应的民事赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任。本案中，事故经交警部门认定，吕峰负事故的全部责任，陈富勇无责任，当事人无异议，依法予以采信。根据最高人民法院相关司法解释，人民法院审理道路交通事故损害赔偿案件，按照下列规则确定赔偿责任：先由承保交强险的保险公司在责任限额内予以赔偿；不足部分，由承保商业第三者险的保险公司根据保险合同予以赔偿；仍有不足的，依照道路交通安全法和侵权责任法的相关规定由侵权人予以赔偿。本案事故发生时，原告为该事故车辆的车上人员，不属于道路交通事故损害赔偿中的“第三者”，即不属于“交强险”、“商业第三者责任保险”的理赔范围，故被告信达财保吴中支公司在“交强险”、“第三者商业责任险”内不承担相应的赔偿责任。事故发生时，驾驶员吕峰的驾驶行为属于受雇于雇主王立涛的雇佣活动，对于原告事故造成的合理损失，应由雇主被告王立涛承担相应的赔偿责任。为此，对于原告陈富勇的各项合理损失113564.04元，应由被告王立涛向原告赔偿。当事人主张被告信达财保吴中支公司应按车上人员责任保险承担保险责
摘要
陈富勇、吕峰机动车交通事故责任纠纷二审民事判决书 机动车交通事故责任纠纷
正文（节选）
文书内容广东省梅州市中级人民法院
 
 
 
 
 民事判决书
 
 
（2018）粤14民终591号上诉人（原审原告）：陈富勇。委托诉讼代理人：周新忠，广东国晖律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：吕峰。被上诉人（原审被告）：王立涛。委托诉讼代理人：孙延玉，河南沐天律师事务所律师。被上诉人（原审被告……