（2016）晋07行终字第50号
裁判要旨
《工伤保险条例》第十四条第（六）项的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤。第十九条第二款规定，职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。本案中王瑞强下班后受到自己无责任的机动车事故伤害是客观事实，晋中市人力资源和社会保障局接受王瑞强申请后也依规向山西太谷明兴碳素玛钢有限公司送达工伤认定限期举证通知，如果公司认为王瑞强受伤不是在下班途中，而是自由活动时所造成，其就应当在在工伤认定部门指定的期限内提供相应证据予以证实，晋中市人力资源和社会保障局在山西太谷明兴碳素玛钢有限公司没有举证的情况下进行相应的调查并据此作出认定并无不当。山西太谷明兴碳素玛钢有限公司上诉理由没有有效的证据支持，依法不能成立。原判认定事实清楚，适用法律正确，依法应予维持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第八十九条第（一）项的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费五十元，由山西太谷明兴碳素玛钢有限公司负担。本判决为终审判决。审 判 长 陈雪平审 判 员 张晓峰代理审判员 周 洁二〇一六年七月十八日书
摘要
《工伤保险条例》第十四条第（六）项的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤。第十九条第二款规定，职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。本案中王瑞强下班后受到自己无责任的机动车事故伤害是客观事实，晋中市人力资源和社会保障局接受王瑞强申请后也依规向山西太谷明兴碳素玛钢有限公司送达工伤认定限期举证通知，如果公司认为王瑞强受伤不是在下班途中，而是自由活动时所造成，其就应当在在工伤认定部门指定的期限内提供相应证据予以证实，晋中市人力资源和社会保障局在山西太谷明兴碳素玛钢有限公司没有举证的情况下进行
正文（节选）
山西省晋中市中级人民法院行 政 判 决 书（2016）晋07行终字第50号上诉人（原审原告）山西太谷明兴碳素玛钢有限公司，地址：太谷县小白乡上庄村。法定代表人张庆玉，董事长。委托代理人张仙兰，山西世锦律师事务所律师。委托代理人闫涛，山西世锦律师事务所律师。被上诉人（原审被告）晋中市人力资源和社会保障局，地址榆次区龙湖大街141号。法定代表人赛锋兵，局长。委托代理人张晶，晋中市人力资源和社会保障局法……