工伤保险待遇纠纷 （2019）陕06民终2263号

原告雇佣被告为吊车司机，涉案伤害事件发生在原告指派被告去场地御下水泥杆，被告在工作期间受伤原告称其为自残或自身原因受伤和原告无关联，但原告无法证明其主张。被告受伤后经延安市人力资源和社会保障局认定为工伤，原告不服提起行政诉讼，经两级人民法院终审已驳回原告行政诉讼请求，目前原告的申诉不影响已生效判决，原告申请中止本案审理没有法律依据。故子长县劳动仲裁委员会依据《工伤认定书》以及两级法院判决，按工伤待遇相关规定作出的裁定，对具体赔偿项目并无不当，故原告的请求无法律事实和法律依据。原告对确定被告月工资数额为5000元有异议，认为应某某双方约定底工资为2000元为基数进行计算，但对实发工资负有举证责任的原告未提供工资表，故依被告原申请的5000元为准基数，但对被告的停工留薪期应以2000元为底工资为基数计算较妥。另考虑到被告受伤后治疗需人陪护产生的住宿、交通费用，仅被告本人产生的票据显然不够，故酌情住宿、交通两项赔付1000元，伙食补助以本院惯例支持的30元计算。综上被告各项损失核定为：1、一次性伤残补助金5000元/月×13个月=65000元；2、一次性工伤医疗补助金5000元/月×15个月

原告雇佣被告为吊车司机，涉案伤害事件发生在原告指派被告去场地御下水泥杆，被告在工作期间受伤原告称其为自残或自身原因受伤和原告无关联，但原告无法证明其主张。被告受伤后经延安市人力资源和社会保障局认定为工伤，原告不服提起行政诉讼，经两级人民法院终审已驳回原告行政诉讼请求，目前原告的申诉不影响已生效判决，原告申请中止本案审理没有法律依据。故子长县劳动仲裁委员会依据《工伤认定书》以及两级法院判决，按工伤待遇相关规定作出的裁定，对具体赔偿项目并无不当，故原告的请求无法律事实和法律依据。原告对确定被告月工资数额为5000元有异议，认为应某某双方约定底工资为2000元为基数进行计算，但对实发工资负有举证责任

陕西省延安市中级人民法院民事判决书 (2019)陕06民终2263号 上诉人(原审原告)：西安广安电力工程有限公司。法定代表人：王进安，该公司经理。委托诉讼代理人：李晓宁，女，1975年3月16日出生，汉族。委托诉讼代理人：胡志荣，陕西检学法律事务所法律工作者。上诉人(原审被告)：赵小军，男，1984年6月3日出生，汉族。委托诉讼代理人：郝强，延安市法律援助中心法律工作者。上诉人西安广安电力工……