（2016）苏01民终3752号

关于第1项争议焦点，2014年9月18日至2015年9月18日期间，张永法双休日加班60天、法定节假日加班8天，龙虎电力公司未提供证据证明已向张永法及时足额支付加班工资，故张永法主张龙虎电力公司支付双休日加班工资19200元（160元／天×60天×200%）、法定节假日加班工资2560元（160元／天×8天×200%），共计21760元，原审法院予以支持。关于第2项争议焦点，双方当事人当庭确认，根据龙虎电力公司财务账册记录，龙虎电力公司不欠付张永法工资，故张永法主张龙虎电力公司支付2015年1月至10月的未发工资，原审法院不予支持。关于第3项争议焦点，龙虎电力公司未按约定提供劳动条件，单方调整工作岗位，降低劳动报酬，且未及时足额支付加班工资，故张永法提出解除劳动合同，并要求龙虎电力公司支付经济补偿金，原审法院予以支持。张永法2007年1月31日入职，2015年11月5日与龙虎电力公司解除劳动关系，故张永法主张按工作八年支付8个月的经济补偿金，原审法院予以支持，龙虎电力公司应当向张永法支付经济补偿金35200元（4400元／月×8）。综上，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条、第三十

关于第1项争议焦点，2014年9月18日至2015年9月18日期间，张永法双休日加班60天、法定节假日加班8天，龙虎电力公司未提供证据证明已向张永法及时足额支付加班工资，故张永法主张龙虎电力公司支付双休日加班工资19200元（160元／天×60天×200%）、法定节假日加班工资2560元（160元／天×8天×200%），共计21760元，原审法院予以支持。关于第2项争议焦点，双方当事人当庭确认，根据龙虎电力公司财务账册记录，龙虎电力公司不欠付张永法工资，故张永法主张龙虎电力公司支付2015年1月至10月的未发工资，原审法院不予支持。关于第3项争议焦点，龙虎电力公司未按约定提供劳动条件，单方调整

江苏省南京市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）苏01民终3752号上诉人（原审被告）南京龙虎电力安装有限公司，住所地南京市六合区雄州街道雄峰西路1号。法定代表人杨大明，南京龙虎电力安装有限公司总经理。委托代理人吴月强，江苏袁胜寒律师事务所律师。委托代理人丁德喜，男，汉族，南京龙虎电力安装有限公司员工。被上诉人（原审原告）张永法，男，1983年1月6日生，汉族。委托代理人万遂，江苏苏泓律师事……