提供劳务者受害责任纠纷 (2015)抚中民终字第00203号
裁判要旨
雇员在从事雇用活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。本案的高殿清受雇于天成公司,从事天成公司指定的工作,且在工作中遭受人身损害,故天成公司作为雇主,应当对高殿清承担赔偿责任。故对高殿清的主张予以支持。关于高殿清主张的医疗费10598.19元一节,高殿清提供了相应的票据予以佐证,予以确认;关于护理费1630.3元一节,高殿清住院17天,期间均为二级护理,护理人员为其儿子高云龙,无固定职业,应按照2014年居民服务业认定,计算为:34995元/365天×17天=1629.9元;关于高殿清主张的住院伙食补助费850元一节,按国家机关出差人员差旅费每天50元计算,高殿清住院17天,应为50元×17天=850元;关于高殿清主张的误工费5400元一节,高殿清住院17天,医疗诊断休息1个月,2014年8月12日定残,误工期间应为高殿清住院时间加上诊断休息一个月,共计47天,应计算为1800元/30天×47天=2820元;关于高殿清主张的伤残赔偿金14732.2元,鉴于本次事故给高殿清造成左踝关节损伤构成十级伤残的伤残后果,且高殿清在受伤时已满66周岁,受害人满60周岁的,伤残赔偿金计算标准每增加
摘要
雇员在从事雇用活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。本案的高殿清受雇于天成公司,从事天成公司指定的工作,且在工作中遭受人身损害,故天成公司作为雇主,应当对高殿清承担赔偿责任。故对高殿清的主张予以支持。关于高殿清主张的医疗费10598.19元一节,高殿清提供了相应的票据予以佐证,予以确认;关于护理费1630.3元一节,高殿清住院17天,期间均为二级护理,护理人员为其儿子高云龙,无固定职业,应按照2014年居民服务业认定,计算为:34995元/365天×17天=1629.9元;关于高殿清主张的住院伙食补助费850元一节,按国家机关出差人员差旅费每天50元计算,高殿清住院17天,应为50元×17
正文(节选)
辽宁省抚顺市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)抚中民终字第00203号上诉人(原审被告):抚顺天成环保科技有限公司。住所地:抚顺市望花区。法定代表人:张鸿帅,该公司经理。委托代理人:苗长彦,该公司副经理。委托代理人:伞宝强,辽宁民威律师事务所律师。被上诉人(原审原告):高殿清,男,1947年11月26日出生,满族,农民,住抚顺市望花区。委托代理人:吴永红、孟辰,抚顺市望花区法律援助中心律师……