劳动争议 (2016)青01民终507号
裁判要旨
程海涛称1995年期间,青海省地质矿产勘查开发局下属的原青海省第二地质队既拒绝给程海涛安排工作,也停发了程海涛工资,程海涛在向青海省第二地质队主张权利遭拒后应是劳动争议发生之时,应自此时采取相应方式解决与单位的争议。该认为认定的基本事实错误。劳动争议纠纷包括多种类别,本案是程海涛针对不服青海省地质二队按自动离职处理的决定、要求确认其无效所提起的民事诉讼,而不是针对索要劳动报酬和上岗提起的民事诉讼。根据相关法律规定,确定劳动争议发生之日应当以当事人知道或应当知道其权益被侵害之日为依据。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第一条的规定“因解除或者终止劳动关系产生的争议,用人单位不能证明劳动者收到解除或者终止劳动关系书面通知时间的,劳动者主张权利之日为劳动争议发生之日”。因此,确定本案劳动争议的发生时间,应以程海涛实际收到青海省地质矿产勘查开发局下属的青海省第五地质矿产勘查院邮寄的《处理决定》的签收日期为依据。2、本案涉及的地质二队处理决定,违反法律、法规规定的程序,不具有法律效力。无效的民事行为自始没有法律约束力,一审判决所认定的“决定下发之日即是程海涛权利
摘要
程海涛称1995年期间,青海省地质矿产勘查开发局下属的原青海省第二地质队既拒绝给程海涛安排工作,也停发了程海涛工资,程海涛在向青海省第二地质队主张权利遭拒后应是劳动争议发生之时,应自此时采取相应方式解决与单位的争议。该认为认定的基本事实错误。劳动争议纠纷包括多种类别,本案是程海涛针对不服青海省地质二队按自动离职处理的决定、要求确认其无效所提起的民事诉讼,而不是针对索要劳动报酬和上岗提起的民事诉讼。根据相关法律规定,确定劳动争议发生之日应当以当事人知道或应当知道其权益被侵害之日为依据。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第一条的规定“因解除或者终止劳动关系产生的争
正文(节选)
青海省西宁市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)青01民终507号上诉人(原审原告):程海涛,男,汉族,1962年10月20日出生,原青海省地矿局第二地质队职工,现住北京市丰台区委托代理人:程轶侠(系程海涛之弟),男,汉族,1967年8月16日出生,民主与法制时报记者,住北京市丰台区被上诉人(原审被告):青海省地质矿产勘查开发局,组织机构代码44000422-4,住所地青海省西宁市城西区法定……