（2015）渝五中法民终字第02890号

本次事故系徐桂香和郑利华的共同过错导致。根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》第九条之规定，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，徐桂香系人字拖公司聘请的驾驶员，徐桂香驾驶机动车未确保安全行驶而肇事，其行为违反了《中华人民共和国道路交通安全法》第二十二条第一款之规定，侵犯了郑利华的身体健康权，且负此事故的主要责任，由此给郑利华造成的经济损失，应当由聘请徐桂香的人字拖公司承担相应的民事赔偿责任。由于徐桂香承担此事故的主要责任，对事故的发生有重大过失，故徐桂香对人字拖公司承担的赔偿责任承担连带赔偿责任。由于郑利华骑乘非机动车未靠车行道右侧行驶的行为，违反了《中华人民共和国道路交通安全法》第五十七条之规定，且负此事故的次要责任，故应当减轻人字拖公司的民事赔偿责任。对于郑利华请求的住院医疗费116468.81元，徐桂香、人字拖公司、信达保险公司均无异议，一审法院予以确认。对于郑利华请求的门诊费2725.05元，徐桂香、人字拖公司、信达保险公司均无异议，一审法院予以确认。对于郑利华请求的续医

本次事故系徐桂香和郑利华的共同过错导致。根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》第九条之规定，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，徐桂香系人字拖公司聘请的驾驶员，徐桂香驾驶机动车未确保安全行驶而肇事，其行为违反了《中华人民共和国道路交通安全法》第二十二条第一款之规定，侵犯了郑利华的身体健康权，且负此事故的主要责任，由此给郑利华造成的经济损失，应当由聘请徐桂香的人字拖公司承担相应的民事赔偿责任。由于徐桂香承担此事故的主要责任，对事故的发生有重大过失，故徐桂香对人字拖公司承担的赔偿责任承担连带

重庆市第五中级人民法院民 事 判 决 书（2015）渝五中法民终字第02890号上诉人（原审被告）信达财产保险股份有限公司重庆分公司。负责人赖广昌，副总经理。委托代理人吴爽。被上诉人（原审原告）郑利华。委托代理人丁翰卿，重庆善弘律师事务所律师。被上诉人（原审被告）徐桂香。被上诉人（原审被告）重庆人字拖物业管理有限公司。法定代表人李民健，总经理。委托代理人管维明。上诉人信达财产保险股份有限公司重庆分……