追索劳动报酬纠纷 （2018）川13民终127号
裁判要旨
张基春受桑建春雇请，在圣桦城工地做工，向桑建春提供了劳动力，那么桑建春便有向张基春及时足额支付劳动报酬的义务。因此，张基春持桑建春出具的欠条要求其支付劳动报酬的理由成立，应予支持。大爱劳务公司作为劳务分包方，将其分包工程中的部分工程再分包给不具有用工主体资格的魏刚，这属于违法分包。同时，魏刚将其从大爱劳务公司处违法分包得到的工程中的部分劳务再分包给不具有用工主体资格的桑建春，其行为亦存在违法分包。根据人力资源和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发〔2005〕12号）文件的规定：“建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或���营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。”和《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第七条的规定：“企业应当将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。”，大爱劳务公司应当对桑建春拖欠张基春的劳动报酬承担连带清偿责任。桑建春对与魏刚工程款项的结算提出异议，且魏刚没有提供充分的证据证明其就转包的工程款项与桑建春结算完毕，故张基春要
摘要
四川大爱劳务有限公司、四川省安正劳务有限公司、魏刚与张基春、桑建春、陈维追索劳动报酬一案二审民事判决书 追索劳动报酬纠纷
正文（节选）
四川省南充市中级人民法院民事判决���（2018）川13民终127号上诉人（原审被告）：魏刚，男，1984年8月25日出生，汉族，住四川省资中县。委托诉讼代理人：曹洪光，蓬安县相如法律服务所法律工作者。上诉人（原审被告）：四川大爱劳务有限公司，住所地成都市武侯区。法定代表人：曹华伟，经理。委托诉讼代理人：李鑫，男，1993年6月8日出生，汉族，住四川省渠县，系四川大爱劳务有限公司工作人员。上诉人（……