提供劳务者受害责任纠纷 (2015)鄂十堰中民四终字第00293号
裁判要旨
彭生菊受汪正林雇请在劳务过程中受伤,汪正林作为雇主应当承担赔偿责任。武汉常阳公司明知道分包人江楠不具备建设工程施工资质,仍将3#楼的飘窗和线条工程分包给江楠,江楠又将工程转包给不具备建设工程施工资质的蒋金峰、王运广,蒋金峰、王运广又将工程转包给不具备建设工程施工资质的汪正林,根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款的规定,“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。”因此,彭生菊要求武汉常阳公司、江楠、蒋金峰、王运广、汪正林连带承担赔偿责任的请求,一审法院予以支持。对江楠、蒋金峰、王运广、武汉常阳公司辩称均不认识彭生菊,也未给彭生菊发放过工资,不应当承担赔偿责任的辩解理由不能成立,一审法院不予采信。汉鹏公司将建房工程发包给具备建设工程施工资质的武汉常阳公司,武汉常阳公司又将保温工程发包给也具备建设工程施工资质的新国联公司,武汉常阳公司与新国联公司之间只是保温工程上存在合同关系,而彭生菊不是在保温工程的工地受伤,对彭生菊要求汉鹏
摘要
彭生菊受汪正林雇请在劳务过程中受伤,汪正林作为雇主应当承担赔偿责任。武汉常阳公司明知道分包人江楠不具备建设工程施工资质,仍将3#楼的飘窗和线条工程分包给江楠,江楠又将工程转包给不具备建设工程施工资质的蒋金峰、王运广,蒋金峰、王运广又将工程转包给不具备建设工程施工资质的汪正林,根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款的规定,“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。”因此,彭生菊要求武汉常阳公司、江楠、蒋金峰、王运广、汪正林连带承担赔
正文(节选)
湖北省十堰市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)鄂十堰中民四终字第00293号上诉人(原审被告)武汉常阳新力建设工程有限公司。住所地:湖北省武汉市新洲区旧街政府大院。法定代表人刘少文,该公司董事长。委托代理人宋相祖,湖北凡成律师事务所律师。代理权限:一般代理。被上诉人(原审原告)彭生菊,农民。原审被告湖北汉鹏置业投资有限公司。住所地:湖北省丹江口市沿江大道白金汉宫*楼。法定代表人梁庆平,该公……