生命权、健康权、身体权纠纷 （2017）豫12民终1487号

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。廉治林与麻小科系雇佣关系，廉治林是在雇佣活动中受伤，麻小科作为雇主应承担赔偿责任。廉治林在事故发生时，机械操作过程中存在过失，可适当减轻被告的责任，酌情认定被告承担60%的责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。王占生将工程劳务分包给不具有建筑业劳务分包资质的麻小科属违法，其对廉治林受伤也存在过错，应当与麻小科对廉治林的损害承担连带责任。元熙建筑公司将施工资质出借给不具有建筑业劳务分包资质的王占生属违法，其对廉治林受伤也存在过错，应当与麻小科、王占生对廉治林的损害承担连带责任。关于廉治林各项损失的核定：1、医疗费：廉治林提交的医疗费发票合计20601.03元，予以认定;2、误工费：考虑到廉治林伤情较重为左上臂离断毁损伤，廉治林主张不超出法定标准，予以认定，为79元/天×183天＝14457元;3、护理费：结合廉治林伤情及医嘱，护理费时间为住院40天及出院后30天，共计70天，即79元/天×70天＝553

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。廉治林与麻小科系雇佣关系，廉治林是在雇佣活动中受伤，麻小科作为雇主应承担赔偿责任。廉治林在事故发生时，机械操作过程中存在过失，可适当减轻被告的责任，酌情认定被告承担60%的责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。王占生将工程劳务分包给不具有建筑业劳务分包资质的麻小科属违法，其对廉治林受伤也存在过错，应当与麻小科对廉治林的损害承担连带责任。元熙建筑公司将施工资质出借给不具有建筑业劳务分包资质的王占生属违法，其对廉

河南省三门峡市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）豫12民终1487号上诉人（原审被告）河南元熙建筑工程有限公司。住所地鹤壁市淇滨区朝歌路*号（华韵财富公馆*****室）。法定代表人马鸿峰，系该公司总经理。委托诉讼代理人范铁军，河南宇萃律师事务所律师。代理权限为特别授权。被上诉人（原审原告）廉治林，男，1978年2月3日生，汉族，无业，住河南省卢氏县。委托诉讼代理人王献方，河南宇萃律师事务所……