（2017）川15行终19号

宜宾市翠屏区劳动人事争议仲裁委员会作出的翠劳人仲案字（2015）第1496号《仲裁裁决书》，确认第三人张东平2015年4月3日受伤时与海腾建材公司之间存在劳动关系。根据《工伤保险条例》第十四条的规定，张东平受到的事故伤害，属于应当认定为工伤的情形。市人社局作出的认定工伤决定事实清楚，证据确凿，适用法律、法规正确，符合法定程序。海腾建材公司提供的证据不能证明张东平受伤时与其无劳动关系，因此，其起诉理由不能成立，其诉讼请求不予支持，遂判决：驳回海腾建材公司的诉讼请求。案件受理费50元，由海腾建材公司负担。海腾建材公司不服，上诉称：其公司与张东平没有建立劳动合同关系，也没有给张东平发放工资。因为李国军为了完成承揽公司的搬运业务，雇佣了张东平，张东平的工作是李国军在安排，工资也是李国军在公司领取后发放给第三人，第三人与李国军之间系个人之间形成的劳动关系。在第三人因交通事故受伤一案中，司机李超不是海腾建材公司的工作人员，肇事车辆轻型自卸货车所有人是李文奎，与海腾建材公司无关。原审法院认定事实错误，请求：一、撤销（2016）川1502行初44号行政判决书；二、撤销市人社局宜人社工认字（2016）3

宜宾市翠屏区劳动人事争议仲裁委员会作出的翠劳人仲案字（2015）第1496号《仲裁裁决书》，确认第三人张东平2015年4月3日受伤时与海腾建材公司之间存在劳动关系。根据《工伤保险条例》第十四条的规定，张东平受到的事故伤害，属于应当认定为工伤的情形。市人社局作出的认定工伤决定事实清楚，证据确凿，适用法律、法规正确，符合法定程序。海腾建材公司提供的证据不能证明张东平受伤时与其无劳动关系，因此，其起诉理由不能成立，其诉讼请求不予支持，遂判决：驳回海腾建材公司的诉讼请求。案件受理费50元，由海腾建材公司负担。海腾建材公司不服，上诉称：其公司与张东平没有建立劳动合同关系，也没有给张东平发放工资。因为李国

四川省宜宾市中级人民法院行 政 判 决 书（2017）川15行终19号上诉人（原审原告）宜宾海腾建材有限责任公司，住所地：宜宾市翠屏区南广镇盐坪坝，组织机构代码：78474077-8。法定代表人郭久富，董事长。委托代理人贾超颖，四川丰宜律师事务所律师。律师执业证号：15115200910926255。被上诉人（原审被告）宜宾市人力资源和社会保障局，住所地：四川省宜宾市南岸长江大道西段人力资源市场，……