（2015）鄂武汉中民商终字第01584号

武汉智方分公司没有按照法院要求指派吴扬眉到庭接受调查，且黎明当庭出示了手机通话录音的原始数据，录音音质清晰，故依法对黎明提供的手机通话录音的真实性予以确认。黎明提供的《分公司项目承包费和员工奖金、补贴核算实施细则》和武汉智方分公司提供的《分公司项目承包费核算实施细则》内容有差异，武汉智方分公司提供的实施细则是其单方制作，黎明提供的实施细则当庭展示了公司经理徐世华的电子邮箱，且在职期间应当支付的奖金，即使离职，单位也应当支付给离职员工，故依法对黎明提供的实施细则的真实性予以确认，对武汉智方分公司提供的实施细则的真实性不予确认。劳动者提出辞职后，仍需等待用人单位答复，提出辞职之日，并非劳动关系解除之日。武汉智方分公司提供的工作交接清单是复印件，模糊不清，看不出交接日期，该证据不能证明双方劳动关系于2014年6月3日解除。而在手机通话录音中，黎明明确提到6月3日至6月20日期间自己在上班、武汉智方分公司没有发放工资等事实，如果该两项陈述不属实，依照日常生活经验判断，吴扬眉应会当即否认，但吴扬眉在通话中并没有作出否认的表示，反而对黎明6月份工资没有发放作出怀疑式的反问，要求黎明找公司交涉，故据

武汉智方分公司没有按照法院要求指派吴扬眉到庭接受调查，且黎明当庭出示了手机通话录音的原始数据，录音音质清晰，故依法对黎明提供的手机通话录音的真实性予以确认。黎明提供的《分公司项目承包费和员工奖金、补贴核算实施细则》和武汉智方分公司提供的《分公司项目承包费核算实施细则》内容有差异，武汉智方分公司提供的实施细则是其单方制作，黎明提供的实施细则当庭展示了公司经理徐世华的电子邮箱，且在职期间应当支付的奖金，即使离职，单位也应当支付给离职员工，故依法对黎明提供的实施细则的真实性予以确认，对武汉智方分公司提供的实施细则的真实性不予确认。劳动者提出辞职后，仍需等待用人单位答复，提出辞职之日，并非劳动关系解除

湖北省武汉市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）鄂武汉中民商终字第01584号上诉人（原审被告）：智方工程设计有限公司武汉分公司（原名称为江苏智方建设工程有限公司武汉分公司）。住所地：湖北省武汉市武昌区中南二路*号。负责人：吴扬眉，该公司总经理。委托代理人：陈诚，上海市海华永泰律师事务所律师。委托代理人：刘婷，上海市海华永泰律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：黎明，男，1988年9月16日……