（2017）粤20行终30号

市人社局是中山市人民政府人力资源和社会保障行政部门，根据《工伤保险条例》第五条第二款、第二十条第一款的规定，市人社局具有负责本行政区域内的工伤保险工作的主体资格。本案中，虽然罗锦友是在工作时间和工作地点晕倒，但无证据证实罗锦友的晕倒是因工作原因所致，××，故罗锦友的晕倒不符合《工伤保险条例》第十四条规定的应当认定为工伤的情形，也不符合第十五条规定的应当视同工伤的情形。市人社局决定罗锦友于2015年10月12日凌晨4时38分在协华中山公司的晕倒不予认定或者视同为工伤，并无不当。对罗锦友提出其工作时间过长，工作强度大是导致本次事故诱因的主张，因无证据支持，故对罗锦友的该主张，原审法院不予支持。对罗锦友提出协华中山公司对其入职时没有安排体检、对其事故不及时救护的主张，与本案其他证据证明内容相悖，本院不予支持。综上，罗锦友请求撤销市人社局作出的中人社不予工认[2015]00296号不予认定工伤决定书，并由市人社局重新作出认定罗锦友于2015年10月12日凌晨4时38分在协华中山公司的晕倒并导致受伤属于工伤的工伤认定决定书的诉讼请求，理据不充分，原审法院予以驳回。依照《中华人民共和国行政诉讼法》

市人社局是中山市人民政府人力资源和社会保障行政部门，根据《工伤保险条例》第五条第二款、第二十条第一款的规定，市人社局具有负责本行政区域内的工伤保险工作的主体资格。本案中，虽然罗锦友是在工作时间和工作地点晕倒，但无证据证实罗锦友的晕倒是因工作原因所致，××，故罗锦友的晕倒不符合《工伤保险条例》第十四条规定的应当认定为工伤的情形，也不符合第十五条规定的应当视同工伤的情形。市人社局决定罗锦友于2015年10月12日凌晨4时38分在协华中山公司的晕倒不予认定或者视同为工伤，并无不当。对罗锦友提出其工作时间过长，工作强度大是导致本次事故诱因的主张，因无证据支持，故对罗锦友的该主张，原审法院不予支持。对罗

广东省中山市中级人民法院行 政 判 决 书（2017）粤20行终30号上诉人（原审原告）：罗锦友，男，1964年10月25日出生，汉族，住广东省中山市。委托代理人：梁炬标，广东广诚信律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：中山市人力资源和社会保障局，住所地广东省中山市中山三路26号市政府第二办公区，组织机构代码55728883-0。法定代表人：洪焰，局长。委托代理人：周国华，中山市人力资源和社会保障……