工伤保险待遇纠纷 （2019）鲁04民终2885号

郝玉苓、刘平、刘昊、刘王氏虽就本次交通事故提起民事诉讼，但其仅获得了部分死亡赔偿金，其他的损失并未获得赔偿，郝玉苓、刘平、刘昊、刘王氏可以主张相应的工伤待遇。黄金宝贝公司未为刘先明投保工伤保险，其应当依法支付相应的待遇如下：医疗费、伤假工资。《工伤保险条例》第三十条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。结合刘先明的住院病历、医疗费单据等证据，本院对其产生的医疗费164266.30元予以支持。第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。因郝玉苓、刘平、刘昊、刘王氏未提供停工留薪期间的证据，酌情支持12个月，结合刘先明的工资标准，该期间的工资为20048.04元。郝玉苓、刘平、刘昊、刘王氏未提供人社部门对刘先明伤残等级及劳动

郝玉苓、刘平、刘昊、刘王氏虽就本次交通事故提起民事诉讼，但其仅获得了部分死亡赔偿金，其他的损失并未获得赔偿，郝玉苓、刘平、刘昊、刘王氏可以主张相应的工伤待遇。黄金宝贝公司未为刘先明投保工伤保险，其应当依法支付相应的待遇如下：医疗费、伤假工资。《工伤保险条例》第三十条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。结合刘先明的住院病历、医疗费单据等证据，本院对其产生的医疗费164266.30元予以支持。第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者

山东省枣庄市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）鲁04民终2885号上诉人（原审被告）：山东黄金宝贝婴儿用品有限公司，住所地山东省枣庄市山亭区北京路。统一社会信用代码：9137040069687942XK。法定代表人：李传荣，经理。委托诉讼代理人：闫绍付、刘畅，山东富善律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：郝玉玲（系刘先明之妻），女，1965年8月20日出生，汉族，住山东省枣庄市山亭区。被上……