申请撤销仲裁裁决 （2017）苏07民特37号

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定，下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；（二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。该法第四十九条第一款规定，用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：(一)适用法律、法规确有错误的；(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的；(三)违反法定程序的；(四)裁决所根据的证据是伪造的；(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。本案中，连云港市海州区劳动人事争议仲裁委员会在仲裁开庭前，依程序向连云港市伟超贸易有限公司送达了开庭通知书，公司没有正当理由未到庭。故连云港市伟超贸易有限公司提出没有通知其参与仲裁庭审的理由，与事实不符，本院不予采纳。申请人连云港市伟超贸易有限公司也并未提供证据证明其主张符合《中华人

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定，下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；（二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。该法第四十九条第一款规定，用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：(一)适用法律、法规确有错误的；(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的；(三)违反法定程序的；(四)裁决所根据的证据是伪

江苏省连云港市中级人民法院民 事 裁 定 书（2017）苏07民特37号申请人：连云港市伟超贸易有限公司,住所地在连云港市海州区苍梧路6号龙河大厦二期工程501室。法定代表人：王通伟，该公司总经理。委托诉讼代理人：张盼，女，汉族，1993年9月30日生，住连云港市开发区，该公司员工。被申请人何静，女，汉族，1983年9月16日生，住连云港市海州区。申请人连云港市伟超贸易有限公司与被申请人何静申请撤……