劳动争议 （2019）云民申2106号

姜现金证实刘顺武已经在鑫生公司工作了将近20年，但时隔20年之久，仅凭证人证言不能证明刘顺武的入职时间为1998年。 本院经审查认为，（一）关于刘顺武的再审申请。 依照《中华人民共和国社会保险法》和《社会保险费征缴暂行条例》的有关规定，社会保险费用的补缴，从程序上是由劳动行政部门或税务机关启动的行政强制征缴，由相关行政部门申请人民法院强制征缴，也只是行政强制征缴的方式不同，不属于《中华人民共和国民事诉讼法》第三条规定的公民之间，法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系发生的民事纠纷，故二审法院认为该项诉请不属于人民法院受理民事诉讼的范围，并无不当。 （二）关于鑫生公司的再审申请。 依据《最高人民法院审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条：“因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定发生的劳动争议，用人单位负举证责任”的规定，鑫生公司对劳动者工作年限的计算负有举证责任。 鑫生公司虽然提交了部分年限的工资发放表，但仍需提交单位职工名册、考勤记录等其他企业管理用工资料，因其未能完成举证，故二审法院以用人单位举证不能为由认

刘顺武、大姚县金碧鑫生墙材有限公司劳动争议再审审查与审判监督民事裁定书

云南省高级人民法院民 事 裁 定 书（2019）云民申2106号再审申请人（一审原告、二审上诉人）：刘顺武，男，汉族，1971年6月5出生，住云南省楚雄彝族自治州大姚县。 委托诉讼代理人：张朝学，云南楚北律师事务所律师。 代理权限：特别授权代理。 再审申请人（一审被告、二审上诉人）：大姚县金碧鑫生墙材有限公司。 住所地：云南省楚雄彝族自治州大姚县金碧镇范湾村委会王家队。 法定代表人：徐贵平，总经理……