提供劳务者受害责任纠纷 （2016）苏12民终128号

本案争议的焦点为双方当事人之间的法律关系及事故责任的分担。一、高玉英与周加田系夫妻关系，在庭审中高玉英陈述在施工过程中周加田负责粉刷墙面，高玉英做小工，周加田陈述在以往的报酬结算时其记录清单，高玉英去要款，由此可以看出两人是一种家庭经营的形式。虽然满堂红公司申请追加周加田为本案被告，但高玉英不向周加田主张权利，是其对自己权利的处分，并无不当。二、关于高玉英、周加田与满堂红公司的关系。雇佣关系指雇佣人在一定或不特定的期间内，从事雇主授权或指示范围内的生产经营活动或其他劳务活动，雇主接受雇佣人提供的劳务并按约定给付报酬的权利义务关系。承揽关系是指承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人给付报酬的权利义务关系。本案中高玉英认为满堂红公司以每天300元雇佣高玉英与周加田为其工作，未有证据加以证明，另在高玉英的施工过程中也不能反映出满堂红公司对两人的工作时间、具体的工作内容进行了安排，为两人提供劳动工具等，结合满堂红公司在涉案工程中对木工、油漆工、地砖铺设等工种均以工程量进行结算的形式，以及满堂红公司就以往两人工作成果结算亦是以工程量计算报酬的方式，原审法院对高玉英的该主张不予采信。

本案争议的焦点为双方当事人之间的法律关系及事故责任的分担。一、高玉英与周加田系夫妻关系，在庭审中高玉英陈述在施工过程中周加田负责粉刷墙面，高玉英做小工，周加田陈述在以往的报酬结算时其记录清单，高玉英去要款，由此可以看出两人是一种家庭经营的形式。虽然满堂红公司申请追加周加田为本案被告，但高玉英不向周加田主张权利，是其对自己权利的处分，并无不当。二、关于高玉英、周加田与满堂红公司的关系。雇佣关系指雇佣人在一定或不特定的期间内，从事雇主授权或指示范围内的生产经营活动或其他劳务活动，雇主接受雇佣人提供的劳务并按约定给付报酬的权利义务关系。承揽关系是指承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人

江苏省泰州市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）苏12民终128号上诉人（原审原告）高玉英。委托代理人朱国美，江苏琼宇律师事务所律师。被上诉人（原审被告）江苏保力自动化科技有限公司，住所地泰州市高港区许庄街道永宁路1号。法定代表人秦勇峰，总经理。委托代理人于玉军，江苏戚鸭章律师事务所律师。委托代理人戚鸭章，江苏戚鸭章律师事务所律师。被上诉人（原审被告）泰州市满堂红装饰有限公司，住所地泰州市高……