劳动合同纠纷 （2019）粤06民终8140号

本案系劳动合同纠纷。关于经济补偿金的问题，原审判决不予支持，王春蓉未提出上诉，视为其服判，本院迳行维持，不予审查。结合双方的诉辩、举证及查明的事实，本案二审期间的争议焦点为圣柏龙公司是否需要赔偿王春蓉无法享受退休待遇的损失，对此，本院分析如下：王春蓉基于圣柏龙公司未为其依法购买社会保险，在本案劳动仲裁阶段请求圣柏龙公司支付退休金44000元，在一审阶段变更诉讼请求为请求圣柏龙公司支付赔偿19596.5元，原审法院认为王春蓉一审的该项诉讼请求未经劳动仲裁不予审查。本院认为王春蓉是基于同一法律事实主张的，虽然在劳动仲裁和一审期间的该项诉讼请求名称和金额不同，但是该诉讼请求的实质并无不同，均属于请求圣柏龙公司支付养老保险待遇的损失，为避免诉累，应当予以审查。王春蓉在二审庭审中陈述，其在入职圣柏龙公司之前有购买了三年的社会保险，大概时间为1998年至2000年，其他时间都没有缴纳社会保险，对此王春蓉并没有提供相关证据予以证实。王春蓉认为其向社会保险经办机构申请补交社保，社会保险经办机构明确回复“经办机关不予查处”，此种情形属于法律规定的“社会保险经办机构不能补办”的情形。圣柏龙公司抗辩称养老保

本案系劳动合同纠纷。关于经济补偿金的问题，原审判决不予支持，王春蓉未提出上诉，视为其服判，本院迳行维持，不予审查。结合双方的诉辩、举证及查明的事实，本案二审期间的争议焦点为圣柏龙公司是否需要赔偿王春蓉无法享受退休待遇的损失，对此，本院分析如下：王春蓉基于圣柏龙公司未为其依法购买社会保险，在本案劳动仲裁阶段请求圣柏龙公司支付退休金44000元，在一审阶段变更诉讼请求为请求圣柏龙公司支付赔偿19596.5元，原审法院认为王春蓉一审的该项诉讼请求未经劳动仲裁不予审查。本院认为王春蓉是基于同一法律事实主张的，虽然在劳动仲裁和一审期间的该项诉讼请求名称和金额不同，但是该诉讼请求的实质并无不同，均属于请求

广东省佛山市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）粤06民终8140号上诉人（原审原告）：王春蓉，女，汉族，1965年4月15日出生，住四川省江油市。委托诉讼代理人：卢育开，广东泽康律师事务所律师。委托诉讼代理人：黄惠敏，广东泽康律师事务所实习律师。被上诉人（原审被告）：广东圣柏龙建材有限公司，住所地广东省佛山市禅城区。法定代表人：谢友江，总经理。委托诉讼代理人：李自明，男，汉族，1974年1……