追偿权纠纷 （2016）皖12民终2442号

朱怀祥给李中福出具追要药费的委托书中,已经注明李中福送其到医院治疗,并为其全额垫付医药费,其与李中福是工友关系。现朱怀祥虽口头主张李中福是其老板,双方系雇佣关系,但其对自己的该项主张未举证。朱怀祥与鸿顺公司有劳动关系,且已经劳动仲裁部门认定。故李中福行使追偿权,要求朱怀祥返还其垫付医药费的诉讼请求,理由正当、证据充分,予以支持;因朱怀祥与鸿顺公司已解除劳动关系,李中福与鸿顺公司之间无直接利害关系,故李中福向鸿顺公司行使追偿权理由不当,不予支持。依照《中人民共和国民法通则》第九十三条、第一百零八条,《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四、第一百四十四条之规定,判决:一、朱怀祥于本判决生效之日起十日内,付给李中福追偿款16294.87元。二、驳回李中福的其他诉讼请求。案件受理费207元,减半收取103.5元,由朱怀祥负担。二审中,双方当事人没有提交新的证据,本院对一审法院查明的事实予以确认。本案争议焦点:一审判决认定朱怀祥与鸿顺公司解除劳动关系,李中福与鸿顺公司之间无直接利害关系是否正确;鸿顺公司是否应当承担返还医药费用的责任及一审判决适用法律是否正确。本院认为,朱怀祥给李中福出具追要药费的

朱怀祥给李中福出具追要药费的委托书中,已经注明李中福送其到医院治疗,并为其全额垫付医药费,其与李中福是工友关系。现朱怀祥虽口头主张李中福是其老板,双方系雇佣关系,但其对自己的该项主张未举证。朱怀祥与鸿顺公司有劳动关系,且已经劳动仲裁部门认定。故李中福行使追偿权,要求朱怀祥返还其垫付医药费的诉讼请求,理由正当、证据充分,予以支持;因朱怀祥与鸿顺公司已解除劳动关系,李中福与鸿顺公司之间无直接利害关系,故李中福向鸿顺公司行使追偿权理由不当,不予支持。依照《中人民共和国民法通则》第九十三条、第一百零八条,《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四、第一百四十四条之规定,判决:一、朱怀祥于本判决生效之日起十日

安徽省阜阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)皖12民终2442号上诉人(原审被告):朱怀祥,男,汉族,1962年4月5日出生,住安徽省阜阳市。被上诉人(原审原告):李中福,男,汉族,1977年10月15日出生,住安徽省阜阳市。被上诉人(原审被告):阜阳市鸿顺建筑安装工程有限公司,住所地阜阳市。法定代表人:郑其义,该公司经理。上诉人朱怀祥因与被上诉人李中福、阜阳市鸿顺建筑安装工程有限公司(……