提供劳务者受害责任纠纷 （2014）抚中民二终字第00198号

当事人对自己的主张，有责任提供证据予以证明。根据相关规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任；雇员对损害的发生也有过错的，可以减轻雇主的责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，潘国清作为李井巨的雇主，对劳务活动负有安全注意和劳动保护的职责和义务。对李井巨所受之伤，雇主潘国清应承担赔偿责任。顺鑫公司在转包工程中，未严格审查潘国清的相关资质，将拆迁工程发包给没有相应资质及安全生产条件的潘国清施工，存在选任过错，应当承担与其过错相应的责任并与潘国清承担连带赔偿责任。李井巨受潘国清雇佣从事劳务，李井巨在提供劳务过程中未尽自身安全的注意义务，缺乏与其履行职责行为相对应的职业技能，其应当自行承担相应的过错责任。顺鑫公司与抚顺市东洲区棚户区改造指挥部签订的合同中对相关权利义务进行明确约定，因此，

当事人对自己的主张，有责任提供证据予以证明。根据相关规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任；雇员对损害的发生也有过错的，可以减轻雇主的责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，潘国清作为李井巨的雇主，对劳务活动负有安全注意和劳动保护的职责和义务。对李井巨所受之伤，雇主潘国清应承担赔偿责任。

辽宁省抚顺市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）抚中民二终字第00198号上诉人（原审原告）：李井巨，男，1946年8月1日出生，汉族，农民，现住抚顺市东洲区。委托代理人：李忠勇，1970年9月1日出生，汉族，农民，与上诉人李井巨系父子，住址同李井巨。上诉人（原审被告）：潘国清，男，1956年4月14日出生，汉族，农民，现住抚顺市东洲区。委托代理人：孙国顺，男，1964年4月14日出生，汉族……