确认劳动关系纠纷 （2015）芜中民一终字第00392号

依据《中华人民共和国建筑法》第二九条第三款规定，“禁止总承包单位将工程分包给不具有相应资质条件的单位。大经建设公司作为伟星玲珑湾工程承建单位，擅自将承建工程部分分包给无相关建设工程施工资质和用工主体资格的案外人金足官，分包行为违反法律规定，系违法分包。李承银2013年10月被招用，并在李金胜安排下进行具体施工，2013年11月3日李承银在施工时受伤。参照《人力资源社会保障部关于执行﹤工伤保险条例﹥若干问题意见》第七条规定：“具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定，将承包业务转包，分包给不具有用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的，由该具备用工主体资格的承包单位承担用人单位依法应承担的工伤保险责任”之规定，而案外人金足官、李金胜均无相关建筑工程施工资质和用工主体资格，故应由备用工主体资格的承包单位即大经建设公司承担工伤保险责任。再者，案外人金足官与大经建设公司签订的协议明确约定，金足官及其操作人员必须自觉遵守大经建设公司及其上级各项规章制度，必须服从大经建设公司管理人员的指挥、调配、检查等，虽然李承银未与大经建设公司签订劳动合同，但李承银

依据《中华人民共和国建筑法》第二九条第三款规定，“禁止总承包单位将工程分包给不具有相应资质条件的单位。大经建设公司作为伟星玲珑湾工程承建单位，擅自将承建工程部分分包给无相关建设工程施工资质和用工主体资格的案外人金足官，分包行为违反法律规定，系违法分包。李承银2013年10月被招用，并在李金胜安排下进行具体施工，2013年11月3日李承银在施工时受伤。参照《人力资源社会保障部关于执行﹤工伤保险条例﹥若干问题意见》第七条规定：“具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定，将承包业务转包，分包给不具有用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的，由该具备用工主

安徽省芜湖市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）芜中民一终字第00392号上诉人（原审被告）：浙江大经建设集团股份有限公司，住所地浙江省临海市东方大道8号。法定代表人：梁才，该公司董事长。委托代理人：芮卫东，安徽金鸿律师事务所律师被上诉人（原审原告）：李承银。委托代理人：沈世钢，安徽文理律师事务所律师。委托代理人：陈群，安徽理律师事务所律师。上诉人浙江大经建设集团股份有限公司（以下简称大经建……