追偿权纠纷 (2015)广民终字第474号
裁判要旨
本案争议焦点是上诉人杜林是否应承担民事赔偿责任;被上诉人承担了连带赔偿责任是否应向杜林追偿。双方当事人对交通事故的发生、杜林承担交通事故全责、董勇因交通事故死亡的损失以及董勇与杜林系雇佣关系的事实均无异议,本院予以确认。关于杜林是否承担民事赔偿责任问题。本案中,杜林驾驶大型客车与前方小车道内停放的重型半挂牵引车发生碰撞被认定交通事故全责,构成交通肇事罪,属于重大过失。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条关于“雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。”的规定,杜林由于重大过失应当承担民事赔偿责任,并与雇主承担连带赔偿责任。虽然雇主董勇在事故中死亡,但其死亡损失客观存在。杜林承担民事赔偿责任大小应根据雇主与其约定或根据过错情况划定。《侵权责任法》第三十五条规定了提供劳务者因劳务造成他人损害,由接受劳务者承担侵权责任,属于一般规定,并没有规定提供劳务者存在故意或重大过失情形下的责任认定,故上诉人依据《侵权责任法》第三十五条的规定认为应由雇主董
摘要
本案争议焦点是上诉人杜林是否应承担民事赔偿责任;被上诉人承担了连带赔偿责任是否应向杜林追偿。双方当事人对交通事故的发生、杜林承担交通事故全责、董勇因交通事故死亡的损失以及董勇与杜林系雇佣关系的事实均无异议,本院予以确认。关于杜林是否承担民事赔偿责任问题。本案中,杜林驾驶大型客车与前方小车道内停放的重型半挂牵引车发生碰撞被认定交通事故全责,构成交通肇事罪,属于重大过失。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条关于“雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追
正文(节选)
四川省广元市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)广民终字第474号上诉人(原审被告)杜林,男,汉族,生于1968年6月1日,甘肃省定西市人。委托代理人张彦明,甘肃金致诚律师事务所律师。被上诉人(原审原告)甘肃省酒泉市汽车运输总公司,住所地甘肃省酒泉市肃州区西关路47号。法定代表人阎继鑫,该公司总经理。委托代理人王晋双,该公司职工。委托代理人王晓明,该公司职工。上诉人杜林因与被上诉人甘肃省酒泉……