(2011)深中法民六终字第3752号
裁判要旨
关于申诉时效的认定是本案主要争议问题。臧某某上诉主张双方的劳动争议时间为2010年1月13日,有深圳市××人民医院2010年1月13日出具的一份解除劳动关系的《证明》可以证实。深圳市××人民医院认为双方于2007年8月31日解除劳动合同,臧某某的申诉已超过仲裁时效。经核查,臧某某在仲裁程序、一审程序中提交了一份由深圳市××人民医院人事科于2010年1月13日出具的《证明》,该《证明》打印部分内容为:"臧某某,男,汉族,于2007年8月31日与我单位解除劳动合同,2007年9月1日起停薪停保险,特此证明",手写部分内容为"补发2007年年终补助1333,补助行风奖金400,共计1733",手写部分的落款为财务科,并有深圳市××人民医院原法定代表人签名,落款时间均为2010年1月13日。2010年12月23日,在本案仲裁之后,深圳市××人民医院向臧某某补发了2007年年终补助1733元。臧某某未提交自2007年9月1日起在一年的仲裁申请时效内曾经就其提出的克扣的基本工资、行风评议奖、出勤奖、年终奖、节日费等补助、加班工资等诉求向相关劳动监察部门和深圳市××人民医院主张过权利证据。而对于《证
摘要
关于申诉时效的认定是本案主要争议问题。臧某某上诉主张双方的劳动争议时间为2010年1月13日,有深圳市××人民医院2010年1月13日出具的一份解除劳动关系的《证明》可以证实。深圳市××人民医院认为双方于2007年8月31日解除劳动合同,臧某某的申诉已超过仲裁时效。经核查,臧某某在仲裁程序、一审程序中提交了一份由深圳市××人民医院人事科于2010年1月13日出具的《证明》,该《证明》打印部分内容为:"臧某某,男,汉族,于2007年8月31日与我单位解除劳动合同,2007年9月1日起停薪停保险,特此证明",手写部分内容为"补发2007年年终补助1333,补助行风奖金400,共计1733",手写部
正文(节选)
广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书(2011)深中法民六终字第3752号上诉人(原审原告)臧某某,男。被上诉人(原审被告)深圳市××人民医院。法定代表人蔡某某,院长。委托代理人王某某,北京市××(深圳)律师事务律师。委托代理人盛某某,北京市××(深圳)律师事务所律师。上诉人臧某某因与被上诉人深圳市××人民医院追偿劳动报酬纠纷一案,不服深圳市福田区人民法院(2011)深福法民四初字第101号……