（2015）朔中行终字第6号

上诉人郭树伟受雇于刘建生在被上诉人朔州晋泉物贸有限公司院内干活时受伤的基本事实清楚，各方当事人均不持异议。本案争议的焦点是郭树伟与朔州晋泉物贸有限公司之间是否存在劳动关系，朔州市人力资源和社会保障局认为用人单位与劳动者在工伤认定中均未就劳动关系发生争议并提出仲裁，从而推定劳动关系明确，以及在行政复议和行政诉讼过程中，以劳社部发（2005）12号《关于确认劳动关系有关事项的通知》第四条的规定作为抗辩理由，由于在工伤认定时没有相应的调查取证，均缺乏事实根据，故其作出的朔人社伤认决字（2014）第361号工伤认定决定，主要证据不足，依法应予撤销；上诉人郭树伟的上诉请求不予支持，应予驳回；被上诉人朔州晋泉物贸有限公司的辩解意见部分予以采信；原判认定朔州市人力资源和社会保障局对郭树伟的工伤认定违反法定程序，依据不足，但认定事实清楚，适用法律及判决结果正确，可予维持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十一条第（一）项的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。本判决为终审判决。审判长　　张春山审判员　　郭明霞审判员　　赵晓燕二〇一五年三月二十六日书记员　　韩志文 百度搜索“”

上诉人郭树伟受雇于刘建生在被上诉人朔州晋泉物贸有限公司院内干活时受伤的基本事实清楚，各方当事人均不持异议。本案争议的焦点是郭树伟与朔州晋泉物贸有限公司之间是否存在劳动关系，朔州市人力资源和社会保障局认为用人单位与劳动者在工伤认定中均未就劳动关系发生争议并提出仲裁，从而推定劳动关系明确，以及在行政复议和行政诉讼过程中，以劳社部发（2005）12号《关于确认劳动关系有关事项的通知》第四条的规定作为抗辩理由，由于在工伤认定时没有相应的调查取证，均缺乏事实根据，故其作出的朔人社伤认决字（2014）第361号工伤认定决定，主要证据不足，依法应予撤销；上诉人郭树伟的上诉请求不予支持，应予驳回；被上诉人朔州

山西省朔州市中级人民法院行 政 判 决 书（2015）朔中行终字第6号上诉人（原审第三人）郭树伟，男，1958年1月13日出生，汉族，现住北京市海淀区X村*楼*室。委托代理人刘梅香（系郭树伟之妻），女，1959年3月5日出生，汉族，现住北京市海淀区X村*楼*室。被上诉人（原审原告）朔州晋泉物贸有限公司。法定代表人黄四清，职务，总经理。委托代理人王文娟，山西业盛律师事务所律师。原审被告朔州市人力资源……