（2016）鲁05行终98号

东营人社局作为负责东营市社会保险工作的行政部门，具有作出工伤认定的法定职权。根据《工伤保险条例》和《工伤认定办法》的相关规定，工伤认定一般应当经过立案、调查核实、作出认定等程序。本案中，东营人社局在作出工伤认定的过程中履行了申请、受理、核查、认定、送达的程序，故其作出的该工伤认定决定程序合法。《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。徐强系大洋劳务公司的职工，从事驾驶员工作。2016年2月13日，徐强开车将货物送到指定地点，因道路泥泞，卸完货后车辆陷入通往送货井场的道路上，在自救无果，公司也未派救援车辆施救的情况下，其驾驶车辆的工作已无法进行，可以视为已经完成了当天工作任务。徐强虽然未经批准搭乘他人车辆返回单位住地，违反了公司的劳动纪律，但应属于下班途中，根据国务院法制办对《职工违反企业内部规定在下班途中受到机动车伤害能否认定为工伤的请示》的复函精神，职工违反企业内部规定的行为，只要符合上下班途中的情形的，并不影响工伤认定。综上，东营人社局认定徐强是在下班途中发生非本人主要责任的交通事故

东营人社局作为负责东营市社会保险工作的行政部门，具有作出工伤认定的法定职权。根据《工伤保险条例》和《工伤认定办法》的相关规定，工伤认定一般应当经过立案、调查核实、作出认定等程序。本案中，东营人社局在作出工伤认定的过程中履行了申请、受理、核查、认定、送达的程序，故其作出的该工伤认定决定程序合法。《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。徐强系大洋劳务公司的职工，从事驾驶员工作。2016年2月13日，徐强开车将货物送到指定地点，因道路泥泞，卸完货后车辆陷入通往送货井场的道路上，在自救无果，公司也未派

山东省东营市中级人民法院行 政 判 决 书（2016）鲁05行终98号上诉人（一审原告）：东营市大洋劳务合作有限责任公司。住所地：山东省东营市东营区西四路油田运输处南邻。法定代表人：殷苏兰，总经理。委托代理人：林索林，山东林索林律师事务所律师。上诉人（一审原告）：山东盛运物流有限公司。住所地：山东省东营市东营区湖州路**号。法定代表人：缪文贵，总经理。委托代理人：林索林，山东林索林律师事务所律师。……