请求公司收购股份纠纷 (2021)皖01民终1824号

案号
(2021)皖01民终1824号
法院
安徽省合肥市中级人民法院
案由
请求公司收购股份纠纷
年份
2021
地域
安徽省合肥市
裁判日期
2021-03-10

裁判要旨

辛金龙、舒适家公司签订的《舒适家公司股权激励协议书》,系当事人真实意思表示,且不违反法律强制性规定,合法有效。舒适家公司、金路物联公司法定代表人均系刘咸宝,金路物联公司股东中安金路集团有限公司、刘咸宝亦是舒适家公司的股东。2018年2月13日,舒适家公司明知辛金龙在金路物联公司工作,却与其签订《舒适家公司股权激励协议书》;辛金龙于2020年3月7日办理离职手续,舒适家公司主张其与辛金龙不存在劳动关系,不存在给予辛金龙考核激励,股权激励协议签订的前提条件未实现为由不同意支付股权回购款,证据不足,不予采纳。现辛金龙要求舒适家公司向其支付回购股权款24000元,予以支持;关于利息损失,以24000元为基数,自2018年2月13日起按年利率5%计算至辛金龙于2020年3月7日办理离职手续止为2473元,现辛金龙仅要求舒适家公司支付利息损失2460元,应予以支持。据此,一审法院依照《中华人民共和国合同法》第六十条第一款、第一百零七条之规定,判决:舒适家公司于判决生效之日起十日内支付辛金龙26460元。一审案件受理费462元,减半收取231元,由舒适家公司负担。 二审期间,舒适家公司与辛金龙均未提

摘要

辛金龙、舒适家公司签订的《舒适家公司股权激励协议书》,系当事人真实意思表示,且不违反法律强制性规定,合法有效。舒适家公司、金路物联公司法定代表人均系刘咸宝,金路物联公司股东中安金路集团有限公司、刘咸宝亦是舒适家公司的股东。2018年2月13日,舒适家公司明知辛金龙在金路物联公司工作,却与其签订《舒适家公司股权激励协议书》;辛金龙于2020年3月7日办理离职手续,舒适家公司主张其与辛金龙不存在劳动关系,不存在给予辛金龙考核激励,股权激励协议签订的前提条件未实现为由不同意支付股权回购款,证据不足,不予采纳。现辛金龙要求舒适家公司向其支付回购股权款24000元,予以支持;关于利息损失,以24000元

正文(节选)

安徽省合肥市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)皖01民终1824号 上诉人(原审被告):中安舒适家有限公司,住所地安徽省合肥市瑶海区临泉路东北角铁路综合办公楼1001,统一社会信用代码91340100MA2N0CJ052。 法定代表人:刘咸宝,董事长。 委托诉讼代理人:张升武,安徽文得律师事务所律师。 被上诉人(原审原告):辛金龙,男,1991年4月27日出生,汉族,住安徽省合肥市蜀山……