劳动合同纠纷 （2017）鲁01民终4060号

2016年3月15日李青山离职后，高速国旅公司未通知其到岗上班，并停发工资，系违法解除劳动关系，故对李青山要求高速国旅公司支付赔偿金的仲裁请求，一审法院予以支持。高速国旅公司应向李青山支付赔偿金22000元（2200元/月×5个月×2）。因高速国旅公司未能举证证明其已安排李青山休带薪年休假，故应向其支付2015年4月至2016年3月带薪年休假工资1011.5元（2200元/月÷21.75×5天×2）。李青山主张高速国旅公司支付2015年度之前带薪年休假工资，超出劳动争议案件仲裁申请时效，一审法院不予支持。综上，依照《中华人民共和国劳动仲裁法》第二条、《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决：一、原告山东高速国际旅游有限公司于本判决生效之日起十日内支付被告李青山带薪年休假工资1011.5元；二、原告山东高速国际旅游有限公司于本判决生效之日起十日内支付被告李青山赔偿金22000元。若未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费人民币10元，由原告山

2016年3月15日李青山离职后，高速国旅公司未通知其到岗上班，并停发工资，系违法解除劳动关系，故对李青山要求高速国旅公司支付赔偿金的仲裁请求，一审法院予以支持。高速国旅公司应向李青山支付赔偿金22000元（2200元/月×5个月×2）。因高速国旅公司未能举证证明其已安排李青山休带薪年休假，故应向其支付2015年4月至2016年3月带薪年休假工资1011.5元（2200元/月÷21.75×5天×2）。李青山主张高速国旅公司支付2015年度之前带薪年休假工资，超出劳动争议案件仲裁申请时效，一审法院不予支持。综上，依照《中华人民共和国劳动仲裁法》第二条、《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条、《中

山东省济南市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)鲁01民终4060号上诉人（原审原告）：山东高速国际旅游有限公司，住济南市。法定代表人：化鹏，总经理。委托诉讼代理人：王升，山东泉运律师事务所律师。委托诉讼代理人：吕作兴，山东泉运律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：李青山，男，汉族，住济南市。委托诉讼代理人：马涛，济南历下建新法律服务所法律工作者。委托诉讼代理人：夏长翠，济南历下建新法律服务……