提供劳务者受害责任纠纷 （2015）大民一终字第302号

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。关于原告要求被告盛达公司赔偿医疗费65526.5元的诉讼请求，依据（2014）中司临鉴字第476号司法鉴定意见第6条，针对本次损伤按医嘱及处方用药属合理。鉴于海尊饭店提出截至2011年5月25日已花费医疗费45005元，此期间原告没有向被告主张过该权利，此部分已超过诉讼时效的抗辩，在甘井子法院（2011）甘民初字第4620号判决中确认截至2011年5月25日已花费医疗费45005元，被告盛达公司支付3000元，原告在甘井子法院已主张被告盛达公司先行支付10000元，其余32005元，原告一直未向被告盛达公司、海尊饭店主张权利，且未提供证据证明存在诉讼时效中止或中断的法定事由。故，对被告海尊饭店的此项抗辩，本院予以采纳，但超过诉讼时效请求部分的金额应为32005元。因此，被告盛达公司应赔偿原告医疗费的金额为33521.5元；关于原告要求被告盛达公司赔偿护理费13450元的诉讼请求，2011年原告住院88天，参照《2011年大连市人力资源市场部分职业（工种〉工资指导价位》中医院护工护理费120元／日的标准，被告盛达公司应支付原告护理费

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。关于原告要求被告盛达公司赔偿医疗费65526.5元的诉讼请求，依据（2014）中司临鉴字第476号司法鉴定意见第6条，针对本次损伤按医嘱及处方用药属合理。鉴于海尊饭店提出截至2011年5月25日已花费医疗费45005元，此期间原告没有向被告主张过该权利，此部分已超过诉讼时效的抗辩，在甘井子法院（2011）甘民初字第4620号判决中确认截至2011年5月25日已花费医疗费45005元，被告盛达公司支付3000元，原告在甘井子法院已主张被告盛达公司先行支付10000元，其余32005元，原告一直未向被告盛达公司、海尊饭店主张权利，且未提供证据

辽宁省大连市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）大民一终字第302号上诉人（原审被告）：大连海尊大饭店有限公司，住所地：大连市中山区天津街189号。法定代表人：张向清，系该公司总经理。委托代理人：刘成礼，辽宁壹品律师事务所律师。委托代理人：艾诗博，辽宁壹品律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：大连盛达石材养护清洗有限公司，住所地：大连市甘井子区营泰街巷4141号3单元5越6层2号。法定代表人……