（2017）新22刑终81号

原审被告人汤荣生违反交通运输管理法律法规，在货车车厢内载客，且在不具备通行条件的在建道路上行驶，致一人死亡，其行为构成过失致人死亡罪，应依法追究其刑事责任。死者薛某1虽系李某雇佣人员，但其并不是在从事雇佣活动中受伤致死，故要求李某承担雇主责任没有法律依据，原判根据李某的过错程度，认定其承担10%的民事赔偿责任适当。宏远公司与被害人及李某均没有法律上的因果关系，不应承担本案赔偿责任。故上诉人孟某、薛某2、薛某3及诉讼代理人提出李某作为雇主，应承担30%的赔偿责任，新疆宏远建设集团有限公司应承担连带责任的上诉理由不予采纳。事发当天系李某向汤荣生提出帮忙带几个工人返回哈密，其没有尽到必要的安全注意义务，即没有明确汤荣生车上能坐几个人，车厢内是否可以坐人等问题，致使被害人薛某1等人违章乘坐车辆，引发事故，应承担一定的过错责任。故李某提出已经尽到安全注意义务，不应当承担赔偿责任的上诉理由与查明的事实不符，不予支持。原判认定事实清楚，证据确实充分，审判程序合法，民事赔偿比例划分合理，量刑适当。依据《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百二十五条第一款第（一）项之规定，裁定如下：驳回上诉，维持原判。本裁定

原审被告人汤荣生违反交通运输管理法律法规，在货车车厢内载客，且在不具备通行条件的在建道路上行驶，致一人死亡，其行为构成过失致人死亡罪，应依法追究其刑事责任。死者薛某1虽系李某雇佣人员，但其并不是在从事雇佣活动中受伤致死，故要求李某承担雇主责任没有法律依据，原判根据李某的过错程度，认定其承担10%的民事赔偿责任适当。宏远公司与被害人及李某均没有法律上的因果关系，不应承担本案赔偿责任。故上诉人孟某、薛某2、薛某3及诉讼代理人提出李某作为雇主，应承担30%的赔偿责任，新疆宏远建设集团有限公司应承担连带责任的上诉理由不予采纳。事发当天系李某向汤荣生提出帮忙带几个工人返回哈密，其没有尽到必要的安全注意义

新疆维吾尔自治区哈密市中级人民法院刑 事 附 带 民 事 裁 定 书(2017)新22刑终81号原公诉机关哈密市伊州区人民检察院。上诉人（原审附带民事诉讼原告人）孟某，女，1964年12月26日出生，汉族，小学文化，无固定职业，户籍所在地新疆哈密市，暂住哈密市。（系死者薛某1妻子）上诉人（原审附带民事诉讼原告人）薛某2，女，1993年2月28日出生，汉族，无固定职业，户籍所在地山东省嘉祥县，住哈密……